Konstrukteur-/Entwicklungsingenieur:in (m/w/d)

#starte_durch #einfacher_prozess #los_gehts

HR Professionals ist Partner für Unternehmen bei der Suche nach SpezialistInnen, ExpertInnen, ManagerInnen sowie Young Professionals. Unsere Leistungen reichen dabei vom Candidate Experience Check, über Trainings bis hin zur Direktvermittlung bzw. dem Executive Search.

Sie suchen eine Herausforderung im Konstruktion-/Entwicklungsbereich?

Dann sind Sie bei uns genau richtig, denn…
…wir unterstützen Sie beim Finden Ihres optimalen Jobs für Ihren nächsten Karriereschritt. Aktuell haben wir mehrere Mandate von unseren Kunden/Auftraggebern für die Besetzung von sehr interessanten Positionen in diesem Bereich.

Folgend finden Sie unsere allgemeine Ausschreibung. Nach Übermittlung Ihrer Bewerbungsunterlagen prüfen wir intern alle Möglichkeiten, klären mit Ihnen anschließend in einem ersten Gespräch (online) Ihre individuellen Karriereziele und unterstützen Sie bestmöglich beim beruflichen Ein- und/oder Aufstieg!

Ihre Aufgaben...

• Erstellung von Fertigungszeichnungen und Stücklisten
• Erstellung von Konstruktionskonzepten und Dokumentationen
• Abstimmung mit Entwicklung und Produktion
• Optimierung der angewandten Prozesse und Adaption in neuen Projekten
• Strukturierung von Daten und Visualisierung von Modulen
• Einholung, Plausibilisierung und Analyse der erforderlichen Daten

Ihre Anforderungen...

• Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/FH/TU) in den Bereichen Maschinebau, Anlagenbau, Fahrzeugtechnik oder ähnliches
• Erste Konstruktionserfahrung von Vorteil
• Erfahrung im Umgang mit Datenbanken
• Sicherer Umgang mit einem CAD-Tool (AutoCAD, CATIA, SolidWorks, Siemens NX, Creo, ProE etc.)
• Selbständige und systematische Arbeitsweise, hohes Engagement und ein hohes Maß an Eigeninitiative
• Flexibilität und Belastbarkeit
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot...

• Direktanstellung bei unseren Kunden
• Möglichkeiten bei KMUs und Konzernen
• Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen
• Flexible Arbeitszeiten, MitarbeiterInnenparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im jeweiligen Unternehmen

Ihre Benefits...

• Altersvorsorge
• Gesundheitsvorsorge
• Barrierefreiheit
• MitarbeiterInnen Beteiligung
• Betriebsarzt
• MitarbeiterInnenrabatte
• Essenszulage
• Kantine
• Events
• Firmenwagen
• Firmenhandy
• Firmennotebook
• Home Office
• MitarbeiterInnen Parkplätze
• Öffentliche Verkehrsanbindung

Mindestgehalt

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Für weitere Informationen steht Ihnen Ihr persönlicher Ansprechpartner Daniel Edelsbacher gerne telefonisch unter +43 664 1440740 zur Verfügung.