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Tischler:in VwGr. IIb [Chiffre PERS.Abt.-14317]

Ort: Innsbruck
Unternehmen: Universität Innsbruck
Tirolerjobs.at
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Tischler:in VwGr. IIbChiffre PERS.Abt.-14317Beginn/Dauer:ehest möglichOrganisationseinheit:Gebäude und Infrastruktur, Abt. Werkstätten, Standort InnsbruckBeschäftigungsausmaß:40 Stunden/Woche - oder Teilzeit (mindestens 20 Stunden/Woche)Ihre Aufgaben:Durchführung von handwerklichen Arbeiten im Bereich TischlereiNeuanfertigung und Montage im Rahmen von Umbauarbeiten und Anpassungen im GebäudebetriebReparaturarbeiten an verschiedenen Einrichtungsgegenständen und Instandhaltung im GebäudebetriebUnterstützung bei allen handwerklichen Tätigkeiten und bereichsübergreifenden ProjektenMithilfe bei Übersiedlungen und diversen TransportenSicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und QualitätsstandardsIhr Profil:abgeschlossene Lehrabschlussprüfung im Bereich Tischlerei oder gleichzuhaltende QualifikationBerufserfahrung von VorteilTechnisches Verständnis und handwerkliches Geschickgute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftFührerschein BTeam- und KommunikationsfähigkeitLösungsorientierungUnser Angebot:Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, flexible Arbeitszeiten, ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, eine bezahlte Mittagspause, ein Essenszuschuss und vieles mehr! https://www.uibk.ac.at/universitaet/zusatzleistungen/.Für diese Position in Verwendungsgruppe IIb ist ein kollektivvertragliches Mindestentgelt von brutto € 2.460 / Monat (14 mal)* vorgesehen. Das Entgelt erhöht sich bei Vorliegen einschlägiger Berufserfahrung.*Stand 2024Bewerbung:Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis 08.07.2024 unter Angabe der Chiffre PERS.Abt.-14317Die Universität Innsbruck legt im Rahmen ihrer Personalpolitik Wert auf Chancengleichheit und Diversität.Die Universität Innsbruck strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Dies gilt insbesondere für Leitungsfunktionen sowie für wissenschaftliche Stellen. Bei Unterrepräsentation werden Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.Der österreichischen Behindertengesetzgebung folgend werden qualifizierte Personen ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben.
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