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Controller:in

Ort: Salzburg
Unternehmen: SPAR Österreichische Warenhandels AG
StepStone
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SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie!

  • Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme
  • Innovative Gesundheitsmaßnahmen
  • Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR
  • Beitrag zur Mittagsverpflegung
  • Sofortrabatte bei Hervis
  • Vergünstigungen bei Versicherungen, uvm.

Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.


  • Inhaltliche Weiterentwicklung und Betreuung der Controlling-Instrumente insbesondere der Reporting-Systeme sowie die Definition und Beschreibung von Kennzahlen
  • Regelmäßige Kontrolle der Datenqualität sowie Mitarbeit bei deren Sicherstellung
  • Selbstständige Betreuung und Unterstützung der internen Kunden aus den verschiedenen Geschäftsbereichen und Ländern
  • Bereichsübergreifende Projekttätigkeit (Administration/Mitarbeit/Leitung); Schnittstellenfunktion zu anderen Fachbereichen und der IT
  • Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie Erstellung von entscheidungsrelevanten Unterlagen und Analysen

  • Abgeschlossenes oder laufendes Studium (FH oder Universität) oder vergleichbare Ausbildung
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und proaktives Auftreten
  • Sehr gute Office-Anwenderkenntnisse insbes. Excel
  • Starkes Prozess- und Zahlenverständnis sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten
  • Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit

  • Ein hochinteressantes Aufgabengebiet in einem von Österreich aus expandierenden mitteleuropäischen Handelskonzern
  • Homeoffice (2 Tage/Woche) nach Einarbeitung möglich
  • Die Sicherheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines wachsenden Unternehmens sowie individuelle Entwicklungspläne, um Qualifikationen zu entfalten und Karriere zu machen
  • Wir bieten ein attraktives und leistungsbezogenes Gehalt, das sich an Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung orientiert und das für diese Position deutlich über dem Kollektivvertrag liegt (KV-Minimum wäre auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung 2.229,- Euro brutto pro Monat)
  • Wir lieben Vielfalt und freuen uns über alle Bewerbungen!


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