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Ort: | Wien |
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Unternehmen: | EBCONT |
Wien
*Als internationales Familienunternehmen ist uns Diversität sehr wichtig. Für uns gilt: das Ganze ist mehr als die Summe seiner Teile, jede:r trägt zu unserem Erfolg bei, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Kultur oder Hautfarbe. Aus diesem Grund können Bewerbungen gerne ohne Angabe dieser Informationen an uns geschickt werden.
EBCONT - Digital is now.EBCONT ist ein führender österreichischer IT-Dienstleister mit mehr als 650 Mitarbeiter:innen. Für Kunden aus allen Branchen, einschließlich des öffentlichen Sektors, sind wir der Ansprechpartner für Digitalisierung, geschäftskritische Anwendungen und Cloud. Unser Kerngeschäft erstreckt sich von Bereichen wie Strategie & Beratung, Entwicklung von Unternehmenssoftware über UI-Design, Datenintegration, Qualitätssicherung bis hin zu DevOps & IT-Betrieb. Wir sind stolz auf die Leistungen unseres Teams und behandeln unsere Mitarbeiter:innen als unser wichtigstes Kapital.
Wir suchen einen motivierten IT-Managed Service Engineer (m/w/d) für unsere Standorte in Wien (Millennium Tower und/oder Meidling).
Was ist der AufgabenbereichTeamspirit
Vielfältige Team-Events, Competence-Circles und Meetups
Sprachkurse
Inhouse Sprachkurse, maßgeschneidert und flexibel
Gesundheit
Betriebliche Gesundheitsvorsorge, Vorträge und Workshops zur Verbesserung der Gesundheit
Persönliches Coaching
EBCONT interne Coaches und Lebens-und Sozialberater:innen, EBCONT Hausbankerl
Familie
Flexible Arbeitsgestaltung, Remote und Teilzeitarbeit,
EBCONT Summer Kids Camps
Sport
MyClubs, Kajak, Wandern, Beachvolleyball, Laufwettbewerbe
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Was wir uns wünschenDu musst nicht alles können, wichtig ist uns die Motivation, auch Neues zu lernen und die eigenen Grenzen zu erweitern.
Du hast noch nicht soviel Erfahrung wie für die Rolle gefordert? Du möchtest dich aber dennoch in diese Richtung entwickeln? Trotzdem bewerben!
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Wir suchen Menschen, die sich mit uns weiterentwickeln möchten.#LI-ME1
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Rene Czachs
rene.czachs@ebcont.com
EBCONT
Handelskai 94-96
1200 Wien
Österreich
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Kununu-Score:
4,5/5
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Karrieremöglichkeiten bei EBCONT Be part & rise upGanz nach dem Motto „die Karriereleiter bergauf steigen" bieten wir jungen Talenten die Chance, bei uns im Unternehmen mit regelmäßigen Talentgesprächen und individuellen Fortbildungen z.B. vom Junior Developer:in zum/zur IT Architekt:in aufzusteigen.
Be part & learn moreUm Projekte und Bildungswege aktiv zu unterstützen, bieten wir unseren Mitarbeiter:innen auch Teilzeitverträge. Somit steht die Arbeit der Weiterbildung nicht im Weg und unsere Kolleg:innen können ihr Leben so gestalten wie sie es gerne möchten.
Be part &Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen nicht nur spannende Projekte, sondern auch Umschulungen und Kurse für Interessen, die im Job integriert werden können. So können sich unsere Kolleg:innen im Job weiterentwickeln und neue Bereiche kennenlernen.
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