Peer-Mitarbeiterin (m/w/d) im Ausmaß von bis zu 35 h/Woche für IWORA - MoBeWo

LANDESVERBAND WIEN

IWORA – Integrationswohnraum – Mobil betreutes Wohnen unterstützt wohnungslose sowie asylbe-rechtigte Familien, Paare und Einzelpersonen in eigenen Wohnungen. Ziel ist es, selbstbestimmtes Wohnen nachhaltig zu ermöglichen und so zukünftigen Krisen präventiv zu begegnen. Das Angebot ist für Nutzer*innen kostenlos und freiwillig. Zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort (Laxenburger Str. 36, 1100 Wien) suchen wir ab sofort eine*n Peer-Mitarbeiter*in (m/w/d) im Ausmaß von bis zu 35 h/Woche.

Peer-Mitarbeiter*in (m/w/d) im Ausmaß von bis zu 35 h/Woche für IWORA - MoBeWo

In dieser verantwortungsvollen Position nutzen Sie ihr Erfahrungswissen in den Bereichen Wohnungslosigkeit und/oder Flucht/Migration und unterstützen damit die Nutzer*innen unseres Angebots in ihrer derzeitigen Lebenssituation auf Augenhöhe. Im Zuge der Betreuung arbeiten Sie eng mit den Bezugssozialarbeiter*innen im Sinne der Nutzer*innen zusammen und ermöglichen durch kollegiales Feedback die Weiterentwicklung unseres Angebots.

• Unterstützung bei der Alltagsbewältigung in krisenanfälligen Lebensphasen
• Unterstützung bei der psycho-sozialen Stabilisierung
• Tandem-Betreuung gemeinsam mit fallführenden Sozialarbeiter*innen
• Erschließung von Ressourcen
• Organisation von externen freizeitorientierten und tagesstrukturierenden Angeboten
• Begleitung zu Behörden, Einrichtungen, Ärzt*innen usw.
• Regelmäßige Falldokumentation

• Abgeschlossene Peer-Ausbildung (Zertifikat „Peers in der Wohnungslosenhilfe“)
• Eigene Flucht- oder Migrationsgeschichte von Vorteil
• Interesse an unterschiedlichen Lebenswelten der Nutzer*innen unseres Angebots
• Freude bei der fallorientierten Zusammenarbeit mit dem Sozialarbeitsteam
• Kompetenz zur (Selbst-)Reflexion und zum selbstverantwortlichen Arbeiten
• Gute EDV-Kenntnisse insbesondere Word, Outlook und Excel. Interesse am Lernen neuer digitaler Tools und an der Vermittlung dieser Kenntnisse
• Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil: z.B. Englisch, Arabisch, Dari/Farsi, Somali, Türkisch
• Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes
• Führerschein Klasse B von Vorteil

• Gutes Arbeitsklima im Team
• Laufende Supervision und kollegiale Reflexion, regelmäßige Teamsitzungen, regelmäßige Fallbesprechungen, jährliche Klausur
• Herausfordernde Tätigkeit in einer humanitären Organisation und damit verbundene Vergünstigungen bei diversen Kooperationspartner*innen
• Bruttomonatsgehalt nach KV € 2.457,51/Monat (für 40 h /Woche)
• Refundierung der Kosten der Wiener Linien Jahreskarte oder anteilig des Klimatickets

Wenn Sie Interesse an dieser herausfordernden Tätigkeit haben, senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte per E-Mail an: pe@wrk.at

Weitere Information zu unserer Einrichtung erhalten Sie unter: www.roteskreuz.at/wien/wohnungslosenhilfe/integrationswohnraum-iwora

Arbeitsort: 1100 Wien

Bezahlung: Bruttomonatsgehalt nach KV € 2.457,51/Monat (für 40 h /Woche)

Arbeitszeit: 35 Stunden / Woche

Ansprechpartner_in: Personalentwicklung