HTL Techniker:in am Stützpunkt Linz Kleinmünchen - Fahrwegtechnik

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.

Werden auch Sie Teil des #TeamOEBB.

Damit wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken und Bahnhöfen schnell und zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind rund 18.000 Möglichmacherinnen und Möglichmacher der ÖBB-Infrastruktur AG.

Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE).

In dieser Position sind Sie als "Hochqualifizierte Fachkraft Fahrwegtechnik" für die Anlagenentwicklung und das dazugehörige Projektmanagement zuständig.

Ihr Job

• In Ihrer Tätigkeit unterstützen Sie bei der regionalen Sicherstellung der Befunderhebung und Umsetzung der Vorgaben und Strategien in Bezug auf Anlagenzustandsentwicklung (Life Cycle Costs).
• Zu Ihren Aufgaben gehört unter anderem die Ideenfindung in Bezug auf Verbesserungs- bzw. Optimierungsmöglichkeiten.
• Im Projektmanagement der technischen Betreuung der Anlagen Service Center (ASC) sind Sie maßgeblich beteiligt.
• Bei der Zusammenstellung erforderlicher externer Dienstleistungen sowie der benötigten Planungsunterlagen wirken Sie unterstützend mit.
• Ebenso sind Sie bei der Übernahme/Abnahme von Anlagen behilflich.
• In Ihren Tätigkeitsbereich fällt darüber hinaus die Abwicklung der Dokumentationsvorbereitung und –nachbereitung.
• Sie wirken bei der Umsetzung von investiven Projekten mit.
  
  
  

Ihr Profil

• Sie verfügen über einen erfolgreichen HTL- bzw. FH/Universitätsabschluss oder eine gewerbliche Befähigungs-/Meisterprüfung in einer der folgenden oder einer artverwandten Fachrichtung:
  - Bautechnik (Hochbau; Tiefbau; Holzbau)
  - Bauwirtschaft
• Idealerweise können Sie bereits erste Berufserfahrung – gerne auch in Form von Praktika – vorweisen. Bei Bewerber:innen ohne HTL- oder Hochschulabschluss werden mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung vorausgesetzt.
• Neben sehr guten Koordinations- bzw. Kommunikationsfähigkeiten legen Sie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit an den Tag.
• Solide MS-Office Kenntnisse, sowie eine strukturierte und genaue Arbeitsweise zeichnen Sie genauso aus wie die Bereitschaft zur Aus- und Weiterbildung.
• Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und sind ggf. zur Leistung von Rufbereitschaft bereit.
• Körperliche und mentale Fitness bringen Sie mit (Strecken- bzw. Gleistauglichkeit wird bei der Aufnahme festgestellt).

Unser Angebot

• Für die Funktion „Techniker:in HTL Umsetzungsmanagement Region“ ist ein Mindestentgelt von 42.735,70 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.
• Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen Ihnen viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit hoher Verantwortung.
• Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel.
• Besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen.
• Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.
• Als Mitarbeiter:in haben Sie die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. 
• Sie profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. 
  
  
  

Ihre Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online mit Ihrem Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Fragen zu dieser Jobausschreibung beantwortet gerne Sandra Gaiser, +43664/88425114.
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.