Projektmanager - Prozesse & Data

Als Projektmanager - Prozesse & Data bist du für die laufende Optimierung unserer Geschäftsprozesse verantwortlich. Du betreust dabei mehrere Projekte zum Thema Finanzen, Arbeitskultur, Software und Controlling gleichzeitig und bist treibende Kraft Neuerungen einzuführen und umzusetzen. Am Ende evaluierst du die einzelnen Prozesseinführungen an Hand von KPIs.

Aufgaben:
- Optimierung von bestehenden Prozesse
- Monitoring von KPI‘s
- Schulung von Mitarbeitern
- Auswahl der richtigen Methode für das jeweilige Projekt
- Interpretation von Ergebnissen und dementsprechende Lösungsfindung
- Schaffen von Bewusstsein für die Bedeutung einer kontinuierlichen Verbesserungskultur
- einheitliche und klare Dokumentation von neuen Prozessen

Folgende Eigenschaften sind dafür erforderlich:
- Studium der Betriebswirtschaftslehre oder einem verwandten Bereich
- sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Geduld auch ​abteilungsübergreifend
- extrem strukturiertes Arbeiten
- erste Erfahrung im Projektmanagement
- sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse
- tiefer gehende IT-Kenntnisse
- Offenheit für ständige Unternehmensveränderung
- Notwendigkeiten konsequent nachhalten und durchsetzen
- Fähigkeit, komplexe Prozesse zu analysieren und kreative Lösungsansätze zu entwickeln
- Selbstständigkeit

Wir sind ein junges dynamisches Startup, mit dem engagierten Ziel tatsächlich etwas zu bewegen.

Einerseits, indem wir durch ein wirtschaftlich funktionierendes skalierbares Model den Wandel zu erneuerbaren Energien vorantreiben und so einen spürbaren Beitrag für eine bessere Welt und zukünftige Generationen leisten.
Andererseits indem wir unsere Mitarbeiter sowohl bei ihrer beruflichen als auch bei ihrer persönlichen Entwicklung unterstützen, um zur besten Version von sich selbst zu werden und so auch im privaten eine Kultur von Optimismus, Motivation und Wertschätzung zu fördern. Denn nur wer unsere Werte vollumfänglich lebt, kann diese auch stark vertreten.

Zudem bieten wir mehr als nur Entwicklungschancen und flache Hierarchien.

• 4-Tage Woche - Freitags ist bei uns Frei-Tag, es steht allen Mitarbeitern frei, sich frei zu nehmen.
• Flexibles Arbeiten - Du suchst dir deinen Arbeitsplatz selber aus und arbeitest auf Wunsch auch remote.
• Freie Zeiteinteilung - Wir vertrauen unseren Mitarbeitern!
• Leistungsbonus - Du wirst direkt am Erfolg der Firma beteiligt.
• Persönliche Entwicklung - Kostenlose Kurse, Bücher, Seminare und Coachings bringen dich aufs nächste Level!
• Team Budget - Einen guten Patzen des Gewinns hat das Team zur freien Verfügung, um zum Beispiel Team-Events zu veranstalten oder gemeinnützige Projekte umzusetzen.
• Was noch? - Lass uns darüber reden, was dich motiviert 120% zu geben.
• Gehalt: Wir gehören dem KV "Information und Consulting" an und sind bereit, je nach Erfahrung, eine kollektivvertragliche Überzahlung anzubieten (3000,- € brutto/Monat)

Wir machen nachhaltige Energietechnologien einfach zugänglich.

Um das zu erreichen, ist es unsere Mission eine Firma aufzubauen und zu skalieren, welche geprägt ist von einer Kultur der Wertschätzung, von persönlicher Leistung und individuellen Stärken. Effiziente interne und externe Prozesse ermöglichen es uns Operational Excellence zu erreichen. Wir orientieren uns unternehmerisch an dem was möglich ist und nicht an dem, was durch die Konkurrenz gelebt wird, um Innovationen voranzutreiben.