Chemisch-technischer Support 1

An der Universität Wien arbeiten über 10.000 Persönlichkeiten gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft. Davon rund 7.500 sind in der Wissenschaft und Lehre beschäftigt, weitere 2.900 in der Administration und Organisation. Wir suchen einen*eine

Chemisch-technischer Support

74 Max Perutz Labs

Besetzung ab: 01.12.2024 | Stundenausmaß: 40,00 | Einstufung KV: §54 VwGr. IIIa

Befristung bis:

Stellen ID: 3008

Wenn Sie gerne technisch-administrativ arbeiten und dabei unsere Lehrenden und Studierenden im Forschungs- Lehr- und Studienbetrieb unterstützen wollen, dann willkommen im Team!

Denn bei uns arbeiten Persönlichkeiten, die mit ihrer Arbeit etwas Sinnvolles für die Gesellschaft leisten wollen. An einem Ort, an dem der Austausch gelingt, mit der nötigen Freiheit, Professionalität und hohem Selbstanspruch.

Die Max Perutz Labs fassen die molekularbiologisch arbeitenden Gruppen der Universität Wien zusammen. Um die Zusammenarbeit mit der Medizinischen Universität Wien im Bereich der molekularen Biowissenschaften zu intensivieren, wurden 2005 die Max Perutz Labs gegründet. Wir unterhalten hoch technisierte Forschungsinfrastrukturen an zwei benachbarten Standorten, an welchen rund 450 Wissenschaftler:innen aus mehr als 40 Nationen in mehr als 45 Forschungsgruppen in der biomedizinischen Grundlagenforschung tätig sind.

Als chemisch-technischer Support unterstützen Sie die Mitarbeiter*innen des Departments für Mikrobiologie, Immunbiologie & Genetik im Forschungs-, Lehr- und Studienbetrieb. Sie sind die Kommunikationsdrehscheibe für den Laborbetrieb und führen alle Aufgaben rund um den Arbeitnehmer*innenschutz eigenverantwortlich durch.
Die Stelle ist vorerst auf 1 Jahr befristet mit Option auf unbefristete Verlängerung.

• Koordination des reibungslosen Betriebes der Infrastruktur am Department, von der Instandhaltung und Wartung, bis hin zur Beschaffung von Geräten und Material
• Laborgeräte-Betreuung (Inventarisierung, Beauftragung von Service und Reparatur, Entsorgung) sowie Einschulung und Anleitung von Nutzer*innen sowie die Führung einer Nutzerliste der Geräte
• Sie unterstützen die Labmanger*innen der Arbeitsgruppen am Department und fungieren als Ansprechperson für das Zellkulturlabor am Stockwerk
• Sie unterstützen die Forschungsgruppen im Department bei wissenschaftlichen Experimenten.
• Darüber hinaus identifizieren Sie den Bedarf an neuen Geräten, analysieren den Markt, beraten bei der Auswahl von Anschaffungen und führen diese als Schnittstelle zu den Firmen auch durch
• Sie unterstützen bei allen Agenden des Arbeitnehmer*innenschutzes und der Laborsicherheit
• Unterstützung des Einkaufs des Departments
• Sie übernehmen Bestellungen und Chemikalienmanagement
• Sie übernehmen die Einführung und Unterweisungen neuer Mitarbeiter*innen und Studierenden für den Bereich Zellkultur
• Sie fungieren als Schnittstelle zwischen Technischem Management und der Haustechnik der Max Perutz Labs zur Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs und Schnittstelle zum Raum- und Ressourcenmanagement (RRM) der Universität Wien zur Behebung von Mängeln, zur Bestellung von Lagerbeständen und zur Verwaltung der Dienstleistungen
• Sie unterstützen das Department als Ersthelfer*in und Sicherheitsvertrauensperson
• Als Strahlenschutzbeauftragte*r sorgen Sie für die Einhaltung der behördlichen Vorgaben zu Arbeiten mit radioaktiven Arbeitsstoffen
• Sie haben Kontakt zu Sicherheitsinspektor*innen, Arbeitsinspektor*innen, sowie Sicherheitsdiensten der Universität Wien

• Sie haben einen Abschluss einer Fachschule oder Höheren Schule mit entsprechender, facheinschlägigen Kompetenz und/oder Ausbildung zum/zur Chemisch-Technisch*en Assistent*in, vorzugsweise auf Master-Niveau, für die obige Aufgabenbeschreibung
• Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in einem molekelarbiologischem Forschungslabor
• Sie besitzen Kenntnisse im Umgang mit Lösungsmitteln, Säuren, Laugen, Gasen und Chemikalien sowie deren Entsorgung und bringen entsprechende Ausbildungsnachweise mit
• Sie haben Kenntnisse von Sicherheitsrichtlinien im Bereich Arbeitnehmer*innenschutz
• Sie sind motiviert und in der Lage, Aufgaben selbständig und effektiv auszuführen
• Sie verfügen über gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch
• Sie bringen ausgezeichnete MS Office Kenntnisse (insb. Excel und Power Point) mit
• Darüber hinaus wünschenswert wäre die Erfahrung im täglichen Organisationsablauf einer wissenschaftlichen Forschungseinrichtung, sowie Erfahrung in der Abwicklung von Forschungsprojekten an einer Universität

Ihr besonderer Arbeitsstil: Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und strukturiert, sind serviceorientiert und finden gerne Lösungen. Sie sind ein*e Teamplayer*in und haben eine hohe soziale und kommunikative Kompetenz.

Work-Life-Balance: Sie haben flexible Arbeitszeiten, im gegenseitigen Einvernehmen auch gerne in Teilzeit.

Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines diversen, engagierten Teams mit universitärem Background in einer lockeren Arbeitsumgebung.

Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.

Interne Weiterbildung: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu vertiefen. Wählen Sie aus einem umfangreichen Angebot.

Faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 2.599,20 erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team!

• Mit Lebenslauf / kurzem Motivationsschreiben
• Abschlusszeugnis (Fachmatura, ggf. BSc. Abschluss)
• Weitere Dokumente, wo notwendig
• Über unser Jobportal / Bewerben Button

Gijs Versteeg

gijs.versteeg@univie.ac.at

Wir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team!
Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.

Datenschutzerklärung

Bewerbungsfrist: 29.09.2024