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Projektleiter:in für Elektrik & Automation (w/d/m)

Gehalt: 3.600,00 €
Ort: Linz
Unternehmen: KERN engineering careers GmbH
Arbeitszeit: Vollzeit
derStandard.at
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DU

Projektleiter:in für Elektrik & Automation (w/d/m)
Werde unser/e Projektmanagement-Maestro für Elektromontage im Industrieanlagenbau!

03.10.2024   Job-Nr.: 214892  Jetzt Bewerben Unser Auftraggeber ist eines der weltweit führenden Engineering- und Anlagenbauunternehmen in seinem Segment. Die technologischen Stärken liegen im Bereich der Automation, Elektronik und Umwelttechnik sowie Leistungen für den gesamten Lebenszyklus der Anlagen seiner Kunden. Die Digitalisierung der Prozesse sowie die Transformation bis hin zu „Industrie 4.0“ sind weitere Schwerpunktsetzungen des Unternehmens, welches seine Projekte weltweit umsetzt. Linz Elektrotechnik / Elektronik Aufgabengebiet
  • Projektleitung: Du übernimmst das Ruder für den Elektrik & Automation Bereich - schlüsselfertige Großprojekte. Von der Montage über Montagematerial bis hin zu Beleuchtung, Steckdosen und Sicherheitssystemen – du behältst Kosten, Termine und Qualität im Blick
  • Expertise: Als Expert:in und Ansprechperson stehst du der Gesamtprojektleitung in allen Elektromontagethemen zur Seite.
  • Planung & Umsetzung: Du planst Montagethemen, erstellst Ausschreibungen, wählst und bestellst Montagefirmen und sorgst für die reibungslose Umsetzung
  • Kommunikation: Du bist das Bindeglied zwischen Kund:innen, Lieferant:innen, Partnerfirmen und anderen Niederlassungen und klärst alle technischen Fragen
  • Qualitätssicherung: Du stellst sicher, dass alle Arbeiten nach höchsten Standards durchgeführt werden
  • Innovation: Du bringst frische Ideen ein und hilfst uns, immer einen Schritt voraus zu sein
Skill-Set
  • Ausbildung: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (HTL, FH, Uni)
  • Erfahrung: Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Elektromontage und Projektabwicklung oder als Projektmanger/-leiter im internationalen Industrieanlagenbau
  • Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft: Bereitschaft zu Dienstreisen im Ausmaß von ca. 30% (vorwiegend Deutschland)
  • Soft Skills: Organisationstalent, Verhandlungsgeschick und Redegewandtheit zeichnen dich aus
  • Teamgeist: Du arbeitest gerne im Team und bringst dich aktiv ein
Worauf man sich freuen kann
  • Karriereentwicklung: Werde Teil eines weltweit führenden Technologiekonzerns und entwickle deine Karriere kontinuierlich weiter
  • Zukunftsgestalter: Trage aktiv zur Energiewende bei und arbeite an innovativen Lösungen, die die Welt von morgen nachhaltiger machen
  • Gesundheit und Wohlbefinden: Nutze vielfältige Angebote von sportlichen Aktivitäten bis hin zu umfassenden Gesundheitsprogrammen
  • Optimale Anbindung: Profitiere von einer guten Lage mit öffentlicher Verkehrsanbindung und ausreichend Parkplätzen
  • Flexibilität und Wertschätzung: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und eine Vergütung, die deine Erfahrung und dein Engagement angemessen honoriert
Benefits
Gehaltsrange

Gehaltsspanne Minimum 3600, Maximum 480036004800Mindestgehalt Mindestgehalt

EUR 3600 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)


Das mögliche Gehalt

Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3600 und EUR 4800 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).

Klingt interessant?

Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Christine Jungreithmeir-Nothhaft c.jungreithmeir@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.  Jetzt Bewerben
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