Senior Java Entwickler (m/w/d)

• Entwicklung und Optimierung von Java-basierten Anwendungen und Microservices, einschließlich aktiver Teilnahme am gesamten Entwicklungsprozess von der Anforderungsanalyse bis zur Umsetzung in enger Abstimmung mit den Fachbereichen
• Java EE oder Fullstack (Angular) von Vorteil
• Konzeption und Implementierung von Backend-Architekturen, Schnittstellen und APIs
• Wartung und Pflege unserer bestehenden Softwarelösungen
• Dokumentation der entwickelten Lösungen und Pflege der technischen Dokumentation
• Erarbeitung innovativer Lösungen und kontinuierliche Verbesserung sowie Weiterentwicklung der Softwarearchitektur und Entwicklungsprozesse

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software Engineering oder eine vergleichbare IT-orientierte Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Anwendungen mit Java
• Erfahrung mit der agilen Softwareentwicklung
• Ausgeprägte Problemlösungskompetenz und analytisches Denken
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

Unser Kunde ist ein familiengeführtes Unternehmen und legt großen Wert auf kundenorientierte Lösungen, die individuell auf die Bedürfnisse der Klienten abgestimmt sind.

Innovation und kontinuierliche Weiterentwicklung wird groß geschrieben und es wird großen Wert auf modenerste und fortschrittliche Produkte sowie Dienstleistungen gelegt.

Der Kunde bietet:

• Flexible Arbeitszeiten mit mind. 60% Homeofficemöglichkeit
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Ein kollegiales und motiviertes Team, das bei beruflichen Entwicklungen unterstützt
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

• Zuschüsse zu Mahlzeiten, Rabatte auf firmeneigene Produkte und Dienstleistungen sowie Kooperationen mit Partnerunternehmen für Mitarbeiterrabatte
• Zuschüsse für öffentlichen Nahverkehr, Fahrradleasing und E-Mobilitätsprogramme
• Zuschüsse zu Fitnessstudios, Gesundheitschecks und Mental-Health Angebote
• Sabbaticals und Unterstützung bei der Organisation von Freizeitaktivitäten
• Regelmäßige Firmenveranstaltungen, gemeinsame Mittagessen und After-Work-Event