Der Österreichische Integrationsfonds (ÖIF) ist an zehn Standorten sowie an mobilen Beratungsstellen in ganz Österreich aktiv. Wir unterstützen die Integration von Flüchtlingen und Zuwander/innen in Österreich durch Beratung, die Förderung von Deutschkenntnissen sowie Wertevermittlung. Zugleich informieren wir die Öffentlichkeit sachlich über Migration und Integration und fördern den Dialog zu Chancen und Herausforderungen des Zusammenlebens. Lernen Sie den ÖIF näher kennen auf: www.integrationsfonds.at.
Berufsgruppe
Integrationsförderung
Bezeichnung
Mitarbeiter/in Team Integrationsservice für Fachkräfte (40h)
Kennung
TWK-2024-000901
Organisationseinheit
Team Integrationsservice für Fachkräfte
Eintrittsdatum
ab sofort
Einsatzort
Wien
Tätigkeit
* Administration der Firmendeutschkurse und Berufsanerkennung * Unternehmenskommunikation hinsichtlich Firmendeutschkurse * Beratung von Fachkräften im Einzelsetting und Gruppensetting (schriftlich, telefonisch, online und in Person) * Planung, Durchführung und Evaluierung von Formaten * Inhaltliche Recherchetätigkeit und Aufbereitung von Unterlagen * Repräsentation des ÖIF bei Delegationsbesuchen * Planung und Organisation von sowie Teilnahme an Veranstaltungen * Administrative Tätigkeiten (Anlegen und Aktualisieren von Listen, E-Mail-Korrespondenz) * Erstellung von Reportings und Berichten * Zusammenarbeit und Austausch mit anderen Teams des ÖIF
Voraussetzungen
* Abgeschlossenes Studium bzw. einschlägige Ausbildung * Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit * Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil * Lösungsorientiertes Handeln * Hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität, Einsatzbereitschaft sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität
Wir bieten
* Eine sinnstiftende Tätigkeit und die Möglichkeit im spannenden gesellschaftspolitischen Umfeld der Integration mitzuwirken - befristet auf 1 Jahr * Wir schätzen unser familiäres und diverses Arbeitsumfeld und leben die Du-Kultur ab dem ersten Tag * Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie bzw. Beruf und Studium ist uns wichtig und wird gefördert (aktiv gelebte Gleitzeit, Homeoffice, mitarbeiter/innenfreundliches Karenzmanagement, keine All-In Verträge) * Wir bilden uns stetig weiter und bieten Entwicklungsmöglichkeiten (Weiterbildungskatalog, Mentoringprogramm, Nachwuchsführungskräfteprogramm) * Die physische und mentale Gesundheit ist uns eine Herzensangelegenheit (betriebliche Gesundenuntersuchung, Teilnahme an sportlichen Aktivitäten, Supervision, kostenloser Obstkorb und Kaffee) * Wir feiern gemeinsame Erfolge und vernetzen uns aktiv (umfassende Einschulung, jährlicher Teamtag, Mitarbeiter/innen-Events) * Nachhaltigkeit und Umweltschutz werden von uns vorangetrieben (zentral gelegener Arbeitsplatz mit ausgezeichneter öffentlicher Anbindung, Förderung Klimaticket) * Ein Bruttomonatsgehalt ab EUR 2.500,- auf Vollzeitbasis sowie Vergünstigungen bei Kooperationspartnern und ein Essenszuschuss
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