After Sales Manager / Serviceleiter im Autohaus (m/w/x)

Erfolgreiche Autohausgruppe / Dienstort: Zentralraum OÖ

• Gewährleistung eines reibungslosen Geschäftsablaufs im Bereich After Sales nach den Herstellerstandards mit voller Umsatz- und Kostenverantwortung
• Entwicklung einer Servicestrategie zur nachhaltigen Steigerung des Service- und Ersatzteilgeschäfts
• Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer After-Sales- und Servicemöglichkeiten
• Gewährleistung einer hohen Kundenzufriedenheit bei sehr guter Servicequalität und eines reibungslosen Ablaufs aller Service-Prozesse
• Beratende Unterstützung des Verkaufs bei kundenseitigen Serviceangelegenheiten
• Definition und Optimierung der internen Strukturen und Prozesse hinsichtlich Servicequalität, Effizienz und Profitabilität sowie Kundenzufriedenheit und -bindung
• Führung eines Teams von ca. 30 Mitarbeitern

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung idealerweise im Automobilhandel
• Weiterbildung zum Kfz-Meister oder Serviceberater vorteilhaft
• Selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Wirtschaftliches und kundenorientiertes Handeln mit Fokus der Kundenzufriedenheit
• Engagement, hohe Eigenmotivation und Leistungsbereitschaft
• Erfahrung in der fachlichen Mitarbeiterführung
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Führerschein (Klasse B)

• Innovatives Arbeitsumfeld und starkes Team
• Eine flexible Arbeitswoche und Zeiteinteilung auf Vollzeitbasis möglich
• Eine langfristige und sichere Perspektive mit Festanstellung in einer etablierten Autohaus-Gruppe
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein Jahresbruttogehalt von ca. € 55.000.- brutto, je nach Ausbildungshintergrund und Berufserfahrung

Ihre Bewerbung wird unter Berücksichtigung Ihrer Sperrvermerke direkt an unseren Kunden weitergeleitet, da sich dieser die Auswahl selber vorbehält.

After Sales Manager / Serviceleiter im Autohaus (m/w/x)

Erfolgreiche Autohausgruppe / Dienstort: Zentralraum OÖ

• Gewährleistung eines reibungslosen Geschäftsablaufs im Bereich After Sales nach den Herstellerstandards mit voller Umsatz- und Kostenverantwortung
• Entwicklung einer Servicestrategie zur nachhaltigen Steigerung des Service- und Ersatzteilgeschäfts
• Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer After-Sales- und Servicemöglichkeiten
• Gewährleistung einer hohen Kundenzufriedenheit bei sehr guter Servicequalität und eines reibungslosen Ablaufs aller Service-Prozesse
• Beratende Unterstützung des Verkaufs bei kundenseitigen Serviceangelegenheiten
• Definition und Optimierung der internen Strukturen und Prozesse hinsichtlich Servicequalität, Effizienz und Profitabilität sowie Kundenzufriedenheit und -bindung
• Führung eines Teams von ca. 30 Mitarbeitern

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung idealerweise im Automobilhandel
• Weiterbildung zum Kfz-Meister oder Serviceberater vorteilhaft
• Selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Wirtschaftliches und kundenorientiertes Handeln mit Fokus der Kundenzufriedenheit
• Engagement, hohe Eigenmotivation und Leistungsbereitschaft
• Erfahrung in der fachlichen Mitarbeiterführung
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Führerschein (Klasse B)

• Innovatives Arbeitsumfeld und starkes Team
• Eine flexible Arbeitswoche und Zeiteinteilung auf Vollzeitbasis möglich
• Eine langfristige und sichere Perspektive mit Festanstellung in einer etablierten Autohaus-Gruppe
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein Jahresbruttogehalt von ca. € 55.000.- brutto, je nach Ausbildungshintergrund und Berufserfahrung

Ihre Bewerbung wird unter Berücksichtigung Ihrer Sperrvermerke direkt an unseren Kunden weitergeleitet, da sich dieser die Auswahl selber vorbehält.

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