Junior Spezialist:in im Bereich Raummanagement

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.

Werden auch Sie Teil des #TeamOEBB.

Damit
unsere Bahnhöfe und Liegenschaften auch morgen gerne von unseren Kund:innen
genutzt werden. Wir, das sind rund 800 Möglichmacher:innen der
ÖBB-Immobilienmanagement GmbH.

Das Raummanagement bearbeitet sowohl
betriebsnotwendige als auch nicht betriebsnotwendige Immobilien aus dem
Immobilienportfolio der ÖBB-Infrastruktur AG.

Ihr Job

• In dieser Rolle bereiten Sie die Grundlagen für die Raummanagementagenden vor, etwa für Übersiedlungs-, Besiedlungs- oder Flächenoptimierungsprojekte. Dabei ist Ihre Expertise in der Erstellung von Raum- und Belegungskonzepten sowie in der Raum- und Belegungsplanung besonders gefragt.
• Gemeinsam mit dem:der Senior Raummanager:in arbeiten Sie an der Aufbereitung von Kund:innenwünschen und unterstützen bei der Erstellung von Entscheidungsgrundlagen und Präsentationen.
• Ein wachsames Auge auf die aktuellen Entwicklungen am Büromarkt, insbesondere in Bezug auf Büroraumkonzepte und Büroausstattungen, hilft Ihnen, immer up to date zu bleiben.
• Sie aktualisieren laufend die internen Vorgaben (Office Policy), begleiten Neubauprojekte, um eine einheitliche Gestaltung von Büroflächen gemäß der ÖBB internen Standards zu gewährleisten. Zudem setzen Sie sich mit den gesetzlichen Vorgaben (AStV, AschG, Normen, etc.) auseinander.
• Sie unterstützen bei der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und begleiten technisch und wirtschaftlich den Vergabeprozess in Abstimmung mit dem Konzerneinkauf.

Ihr Profil

• Sie haben einen fachspezifischen Hochschulabschluss in Architektur oder Bauingenieurwesen.
• Kenntnisse im Projektmanagement und in der Belegungs- und Möblierungsplanung bringen Sie bereits mit,
• Eine strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus und ermöglicht Ihnen, die Grundlagen für eine effiziente Projektverwaltung zu definieren.
• Sie verfügen über ausgezeichnete ArchiCAD-Kenntnisse, die Sie bei der Erstellung, der kontinuierlichen Verbesserung und der Wartung des Bürostandards, der Entwicklung von Bürovorlagen sowie einheitlichen Plangrafiken anwenden.
• Ein einwandfreier Leumund rundet Ihr Profil ab.

Unser Angebot

• Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.
• Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.
• Ein attraktives Gleitzeitmodell sowie Home-Office lassen Sie Berufs,- und Privatleben in einem ausgeglichenen Verhältnis vereinbaren.
• Zahlreiche weitere Benefits (Möglichkeit auf Fahrbegünstigungen, Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events, Sport- und Gesundheitsangebote) erwarten Sie.
• Sie haben die Chance, Ihren persönlichen Beitrag in einem der klima- und umweltfreundlichsten Unternehmen Österreichs zu leisten.
• Vom Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz wurde uns das NESTORGOLD GÜTESIEGEL für altersgerechte Unternehmen und Organisationen verliehen.
• Für die Funktion „Raummanager:in Junior“ ist ein Mindestentgelt von € 35.574,00 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung von mindestens € 5.306,00 brutto/Jahr möglich.

Ihre Bewerbung

Wir freuen
uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung (inkl. Lebenslauf,
Motivationsschreiben und Zeugnissen). Als interne:r Bewerber:in fügen Sie
idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.

Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden Sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Ansprechpartner:innen

Fragen zu dieser Jobausschreibung beantwortet gerne Janine Lindner, +4366488695357.
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.