Die HYPO NOE Landesbank ist die führende Partnerbank für Menschen und Wirtschaft unserer Region.

Expert:in Regulatory Reporting (w/m/x)

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Dienstort: Sankt Pölten
Stundenausmaß: Teilzeit / Vollzeit
Start: Ab sofort
Gehalt: Wir bieten Ihnen ein KV Mindestgehalt ab 44906.54,- brutto/VZ, bei entsprechender Qualifikation ist eine Bereitschaft zur Überzahlung gegeben

Wir sind die führende Partnerbank für Menschen und Wirtschaft in unserer Region. Als größte und älteste Landes-Hypothekenbank in Niederösterreich und Wien finanzieren wir Wohnraum, Unternehmertum & Infrastruktur - in Österreich und selektiv in der EU. Für die öffentliche Hand sind wir das Kompetenzzentrum in Finanzfragen. Unsere Kund:innen profitieren von persönlicher Beratungskompetenz und nachhaltiger Partnerschaft.

• Regelmäßige Erstellung, Überprüfung und Plausibilisierung von aufsichtsrechtlichen Meldungen an die österreichischen und europäischen Aufsichtsbehörden
• Führung, Entwicklung und Implementierung dynamischer Projekte in Kooperation mit dem Rechenzentrum inklusive tiefgreifende System- und Prozessoptimierungen
• Zentrale Ansprechperson für Abschlussprüfer:innen, Revision und Behörden
• Sparring-Partner:in der Leitungsorgane herausfordernder Kernthemen des internationalen und nationalen aufsichtsrechtlichen Meldewesenthemen mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten

• Abgeschlossene technische (zB IT-HTL), kaufmännische (zB HAK) oder kombinierte (zB IT-HAK oder Wirtschaftsinformatik) Ausbildung
• Einschlägige Kenntnisse des GMP-Datenmodells und des Meldetools „ABACUS"
• Profundes Wissen mit entsprechender Berufserfahrung im Umfeld von Banken/Finanzdienstleistungen inkl. regulatorischer Kenntnisse
• Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie persönlicher Anspruch hoher Qualität in einem kompetitiven Umfeld
• Hoher Grad an Flexibilität und Begeisterung dynamischer Arbeitsweisen
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse; zusätzliche Erfahrung mit SAP von Vorteil

• Wir sind eine nachhaltige und sichere Arbeitgeberin mit einer stabilen Eigentümerstruktur.
• Diese Position ist im Ausmaß von 20 - 38,5 Wochenstunden zu besetzen.
• Wir bieten Ihnen ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung und selbstständiger Arbeitsweise.
• Bei Eintritt erhalten Sie ein persönliches Onboarding inkl. Mentoringprogramm im Team.
• Wir bieten Ihnen ein Gleitzeitmodell, ohne Kernzeit und eine Home-Office Möglichkeit von bis zu 50% im Quartal.
• Entwicklung von fachlichen und sozialen Kompetenz steht im Vordergrund - unser Bildungsangebot wird Sie dabei unterstützen.
• Bei uns arbeiten Sie an einem Standort mit öffentlich guter Erreichbarkeit und in einem modernen Bürogebäude mit Desksharing-Konzept und Weitblick über ganz St. Pölten.
• Weitere Benefits wie ein Essenszuschuss, Ermäßigungen für Geschäfte, mobile Arbeitsmittel, Sportangebote, Pensions- und Gesundheitsvorsorgekasse, attraktive Finanzdienstleistungen und die Vereinbarkeit von Beruf & Familie werden bei uns groß geschrieben.
• Wir legen großen Wert darauf Ihnen ein Gehalt anzubieten, das nicht nur marktkonform ist, sondern auch Ihren Qualifikationen gerecht wird. Gemäß unserem Kollektivvertrag beträgt das Mindestgehalt EUR 40.130,72,- brutto pro Jahr (Vollzeit 38,5h). Wir freuen uns, bei einem Kennenlernen über Ihre konkreten Vorstellungen zu sprechen!

• Aus- und Weiterbildung
• Krisensicherer Arbeitgeber
• Home Office

Frau Agnes Göstl
Tel.: +4366478295067
E-Mail: agnes.goestl@hyponoe.at

HYPO NOE Landesbank für Niederösterreich und Wien AG
Hypogasse 1, 3100 St. Pölten
www.hyponoe.at/karriere