Unser Kunde ist ein weltweit agierendes Dienstleistungsunternehmen. Altmodische und starre Strukturen schrecken dich ab? Dann bist du hier genau richtig! Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das Agilität und Entrepreneurship nicht nur als Floskel einsetzt. Bringe dich und deine Gedanken ein, denn deine Meinung ist in dieser wertschätzenden Umgebung gefragt. Werde Teil des SAP-Teams am Standort Österreich!
In dieser verantwortungsvollen Rolle fungierst du als Hauptansprechpartner für die Kunden und bist für folgende Aufgaben zuständig:
Beratung und Unterstützung unserer Kunden bei der Implementierung, Anpassung und Optimierung von SAP SuccessFactors Lösungen.
Konzepterstellung und (Teil-)Projektleitung bei Einführungen von SuccessFactors
Durchführung von Schulungen und Workshops für Kunden und interne Teams.
Unterstützung bei der Identifizierung von Optimierungspotenzialen und Best-Practice-Ansätzen.
Aufbau und Weiterentwicklung der SAP-Expertise am Standort Österreich
Mind. 2 Jahre nachweisbare Erfahrung in der Implementierung und Anpassung von SAP SuccessFactors Lösungen.
Fundiertes Verständnis von HR-Prozessen und -Best Practices.
Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
Hohe Eigenverantwortung und proaktive Arbeitsweise
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Dynamisches Umfeld und flache Hierarchien
Vielfältiger und spannender Arbeitsbereich
Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. SAP-Zertifizierungen)
Mitwirken beim Aufbau der SAP Business Unit Austria
Benefits
4-Tage-Woche (Arbeitszeit)
Firmenevents (Freizeit & Sport)
Flexible Arbeitszeiten (Arbeitszeit)
Gesundheitsvorsorge (Gesundheit)
Gute Anbindung (Dienstort)
Homeoffice Equipment (Ausrüstung)
Modernes Büro (Arbeitsplatz)
Teamevents (Freizeit & Sport)
Weiterbildungen (Aus- und Weiterbildungen)
Zertifizierungen (Aus- und Weiterbildungen)
Gehalt Das Gehalt liegt zwischen € 4000 und € 5700 Brutto pro Monat (Vollzeit) – je nach Qualifikation und Erfahrung.
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