Arbeitsmedizinerin für das LKH-Univ. Klinikum Graz

"Fachwissen trifft auf Fürsorge - Arbeitsplätze sicher und gesundheitsfördernd gestalten!"

Die meisten kennen den Arbeitsmedizinischen Dienst im Zusammenhang mit Impfungen, Titerkontrollen und Einstellungsuntersuchungen.
Der gesetzliche Auftrag, insbesondere im Arbeitnehmer*innenschutzgesetz, definiert das Aufgabengebiet der Arbeitsmediziner*innen jedoch viel umfassender:

"Sie haben die Aufgabe, Arbeitgeber, Arbeitnehmer, Sicherheitsvertrauenspersonen und Belegschaftsorgane auf dem Gebiet des Gesundheitsschutzes, der auf die Arbeitsbedingungen bezogenen Gesundheitsförderung und der menschengerechten Arbeitsgestaltung zu beraten und die Arbeitgeber bei der Erfüllung ihrer Pflichten auf diesen Gebieten zu unterstützen."

Zur Verstärkung dieses großartigen Teams suchen wir für den Standort Graz/Steiermark eine*n Arbeitsmediziner*in!

Unser Versprechen an Sie

• Neben einem spannenden und vielfältigen Aufgabenbereich erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld beim größten Arbeitgeber der Steiermark
• Langfristige Perspektive und Jobgarantie in einem krisensicheren Unternehmen
• Um Ihren Start so einfach wie möglich zu gestalten, bieten wir Ihnen eine Einschulung durch erfahrene Kolleg*innen
• Ihr abwechslungsreiches Aufgabengebiet ermöglicht Ihnen die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Persönlichkeiten, Berufsgruppen und Verantwortungsträger*innen
• Bei Gesetzesänderungen und erforderlichen Umsetzungen von Neuerungen im Arbeitnehmer*innenschutz werden Sie durch unsere „Koordinationsstelle Arbeitsmedizin“ unterstützt
• Ausbildung ist uns ein zentrales Anliegen. 10 Tage pro Jahr Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten am Puls der Zeit, um Ihr Fachwissen auszubauen, sind für uns daher selbstverständlich. Themenschwerpunkte wie Kommunikation, Führung, Methoden und Techniken sowie fachliche Weiterbildungen warten auf Sie
• Einzelberatung, Begleitung, Coaching, Mediation, Moderation, Supervisionen zur Unterstützung und Stärkung im Arbeitsalltag
• Kostenloses Ticket für den öffentlichen Verkehr oder ein gefördertes Jobrad
• Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
• Alle 2 Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema
• Bezahlte Mittagspause (bei einer Tagesarbeitszeit von mehr als 6 Stunden)
• Unsere Mitarbeiter*innenlounge mit vergünstigten Essenstarifen
• Ganzjährige Kinderbetreuungsangebote (Kinderkrippe, Kindergarten und diverse Ferienbetreuungsangebote für 6-12 jährige Kinder) - je nach Verfügbarkeit
• Ein vielfältiges Angebot in der betrieblichen Gesundheitsförderung sowie Betriebsratsermäßigungen
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle
• Als Arzt*Ärztin steht Ihnen jährlich eine 6. Urlaubswoche zu
• Dienstwohnungen in der Nähe des Klinikums - je nach Verfügbarkeit
• Ein gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander

Genauere Informationen zu unseren Benefits finden Sie auf unserer Website.

Ihre Arbeitswelt

Als Arbeitsmediziner*in untersuchen Sie den Zusammenhang zwischen der Gesundheit eines Menschen und seiner Arbeitswelt.

Sie kümmern sich um die Beseitigung möglicher krankheitsrelevanter Faktoren am Arbeitsplatz aller Mitarbeiter*innen, nehmen Einfluss auf die Vermeidung von Unfällen, die ergonomische Gestaltung von Arbeitsplätzen, die individuelle Anpassung von Maschinen und Geräten sowie die Integration von chronisch kranken Personen bzw. Personen mit kurzfristig oder dauerhaft vorliegenden Einschränkungen bzw. besonderen Bedürfnissen.

Ebenso führen Sie berufsbezogene Impfungen durch und arbeiten mit internen und externen Organisationseinheiten zusammen. Auch die Durchführung von Erstgesprächen und Erstunterweisungen bei Einstellungen sowie die Abhaltung von regelmäßigen Unterweisungen und Fortbildungsveranstaltungen liegen in Ihrem Verantwortungsbereich. Sie beraten ebenfalls die Dienstgeberin, alle Dienstnehmer*innen sowie die Arbeitnehmer*innen-Vertretung.

Ihr Werdegang

• Sie verfügen über Ius practicandioder eine abgeschlossene fachärztliche Ausbildung
• Das Zertifikat oder ÖAK Diplom Arbeitsmedizin haben Sie erworben bzw. sind gerade in Ausbildung dazu
• Sie bringen Erfahrung in der Gesprächsführung mit und Sie tragen mit Ihrer wertschätzenden Haltung einen wesentlichen Teil zu unserem angenehmen Betriebsklima bei

Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung:

• Masern, Mumps, Röteln
• Varicellen (Schafblattern)
• Hepatitis B

Jobdetails

LKH-Univ. Klinikum Graz

100% bzw. nach Vereinbarung

SI/N3 (mind. €6.549,00 monatlich bzw. €91.686,00 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) zzgl. Zulagen.
Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt.

Ab sofort, laufende Auswahl und Stellenvergabe!

Aufgrund der vertraglichen Rahmenbedingungen ist eine Befristung von einem Jahr vorgesehen, sollten Sie Freude an der Arbeit in unserem Team haben, wollen wir Sie jedoch keinesfalls gehen lassen. Eine unbefristete Anstellung ist daher unser Ziel.

endet am 30.11.2024

Kontakt

Bitte fügen Sie die Kennzahl 8747 Ihrer Bewerbung an.

Nutzen Sie die Möglichkeit sich bei Frau Dr. Klein, MSc, Leitung des Arbeitsmedizinischen Dienstes am LKH-Univ. Klinikum Graz (Tel.: 0316 / 385-83924), genauer über die Stelle, sowie bei Fragen rund um das Auswahlverfahren bei unserer Recruiterin, Frau Grabner-Pirker, BA MA M.A. (Tel.: 0316/385-80982) zu informieren.

Das Land Steiermark als Dienstgeber strebt eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels fordert das Land Steiermark qualifizierte Personen zur Bewerbung auf.

Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominierten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen.