Die Evangelische Frauenhilfe in Westfalen e. V. sucht für ihr Bildungs-Institut für Pflegeberufe in Warburg-Rimbeck zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Schulleitung (w/m/d) zur Unterstützung bei der Errichtung des neuen Pflegeschulstandortes
in Warburg-Rimbeck

vorerst im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung (19,5 Wochenstunden), mit perspektivischem Ausbau zur Vollzeitstelle (39,0 Wochenstunden).

Das Aufgabenprofil umfasst:

• Organisatorische Gesamtleitung
• Aufbau und Führung des Standortes unter den betriebsinternen Zielsetzungen und Beachtung der Wirtschaftlichkeit
• QM-Beauftragte*r für das Bildungs-Institut Standort Warburg
• Personalführung und Personalakquise am Schulstandort Warburg
• Weiterentwicklung des Schulstandortes auf konzeptioneller Ebene
• Erstellung von Kursplanungen für die PFK- und PFA-Ausbildung
• Planung und Leitung von Fort- und Weiterbildungen in Zusammenarbeit mit der Abteilung Erwachsenenbildung der Ev. Frauenhilfe in Westfalen e. V.
• Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts
• Beratung und Unterstützung von Kursteilnehmer*innen
• Steuerung der Zufriedenheitsbefragungen der verschiedenen Kundengruppen
• Organisation der Ausbildung in der Pflege- bzw. Pflegeassistent*innenausbildung
• Mitarbeit bei der Fortentwicklung der Ausbildungsqualität
• Mitgestaltung zukunftsorientierter Konzepte zum Thema Bildung und Schulalltag

Was Sie unbedingt mitbringen müssen:

• Pädagogisch qualifizierte Fachkraft mit abgeschlossener Berufsausbildung im pflegerischen oder sozialen Bereich sowie ein abgeschlossenes pflegepädagogisches Master Studium oder ein vergleichbares abgeschlossenes einschlägiges wissenschaftliches Hochschulstudium
• Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit zum flexiblen, eigenständigen und selbstverantwortlichen Handeln in den komplexen Arbeitszusammenhängen

Schön wäre, wenn Sie:

• Vor-/Berufserfahrung als Leitung einer Pflegeschule mitbringen
• Einer christlichen Kirche angehören

Worauf Sie sich freuen können:

• Ein vielseitiges, verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet
• Ein angenehmes und konstruktives Betriebsklima
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine kompetente und engagierte Arbeitgeberin
• Eine Vergütung nach den Bestimmungen des BAT-KF mit betrieblicher Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Kinderzulage
• Die Möglichkeit zum Bikeleasing
• Urlaub während der ersten 6 Monate ist möglich

Kontakt

Wenn Sie Interesse an einer Mitarbeit haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit der Referenznummer YF-12202

Evangelische Frauenhilfe in Westfalen e. V.
Bildungs-Institut für Pflegeberufe
Gesamtleitung Andrea Wiemann
Feldmühlenweg 23, 59494 Soest

wiemann[AT]frauenhilfe-westfalen.de

Sie haben Fragen?
Frau Andrea Wiemann beantwortet sie Ihnen gern unter T 02921 371290.

Weitere Informationen zu unseren Einrichtungen finden Sie im Internet unter:
http://www.propflege.org oder http://www.frauenhilfe-westfalen.de