Auf diesen Job bewerbenSie lieben es, in einer Organisation gemeinsam mit Kolleg*innen Entwicklung und Veränderung voranzutreiben? Sie wollen Großes bewegen – und Rahmenbedingungen für Spitzenforschung und Lehre zu schaffen, trifft genau Ihr Interesse? Bei uns finden Sie das Umfeld, in dem Sie Ihr Potenzial entfalten und einen Mehrwert schaffen können. Sie sind Teil einer der größten und modernsten Wirtschaftsuniversitäten Europas und arbeiten auf einem Campus, an dem Arbeitsqualität auch Lebensqualität ist. Wir suchen Verstärkung für die organisationale Weiterentwicklung unserer Universität in der
Personalentwicklung und Personalplanung/Organisationsentwicklung 30-40 Stunden/Woche Ab 01.12.2024
Was Sie erwartet
Sie begleiten strategische Projekte auf gesamtuniversitärer Ebene und übernehmen die Prozessverantwortung
Sie sind Sparring Partner*in und Berater*in für unsere Führungskräfte, Projektmanager*innen und Prozessverantwortlichen hinsichtlich organisationaler Themenstellungen und Entwicklungsmaßnahmen, wie z.B. Prozessanpassungen
Durch Ihre Beobachtungen auf der Meta-Ebene erkennen Sie Bedarfe und leiten daraus Vorschläge für strategische Projekte ab
Sie arbeiten an der Planung, Konzeptionierung, Begleitung und Steuerung von OE-Prozessen mit
Sie konzipieren und moderieren Workshops im Rahmen von OE-Prozessen
Was Sie mitbringen
Abgeschlossenes Hochschulstudium sowie profunde Kenntnisse in systemischer Organisationsentwicklung
Fundierte Berufserfahrung in vergleichbarer Position
Fähigkeit und Freude daran, Menschen und Organisationseinheiten mit unterschiedlichen Perspektiven und Anforderungen in gemeinsamen Vorhaben zu begleiten
Hohe Serviceorientierung sowie ausgeprägte soziale Kompetenz
Kommunikative Fähigkeiten und strategisches, analytisches Denken
Selbständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise
Sehr gute MS-Office Kenntnisse und ausgeprägte Affinität für Digitalisierung
Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse
Was wir Ihnen bieten
Kleines, flexibles OE-Team, das sich durch eine starke Vernetzung in und ausgeprägter Kollaboration mit der gesamten Organisation auszeichnet
Inspirierendes Campusleben mit über 2.400 Mitarbeitenden in Forschung, Lehre und Verwaltung und rund 21.500 Studierenden
Architektonisch herausragender, moderner Campus mitten in Wien
Sehr gute öffentliche Erreichbarkeit
Sinnstiftende Arbeit, in einem weltoffenen, inklusiven und familienfreundlichen Arbeitsklima
Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit
Zahlreiche Benefits, von Betriebsarzt über Sportangebote und Essenszuschuss bis hin zu vielfältigen Mitarbeitenden-Rabatten
Neugierig geworden? Mehr darüber was die WU als Arbeitgeberin besonders macht, erfahren Sie unter www.wu.ac.at/benefits
Das monatliche Mindestentgelt beträgt 3.010,60 Euro brutto (bei Vollzeit). Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir eine Überzahlung in Kombination mit attraktiven Sozialleistungen.
Wollen Sie Teil der WU werden? Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 23.10.2024 (Kennzahl: 2223). Wir freuen uns auf Sie!Auf diesen Job bewerben
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