Beim Landkreis Gießen ist im Fachdienst 11 - Personal zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle im Bereich

Sachbearbeitung Stellen- und Dienstpostenbewertung (w/m/d)
befristet für die Dauer von zwei Jahren nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) ohne Sachgrund zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

Stellen- und Dienstpostenbewertungen, dazu gehört u. a.:

• Überprüfen von Grundsatzfragen in Eingruppierungsangelegenheiten mit anschließender Beratung aller Beteiligten
• Stellen- und Dienstpostenbeschreibungen überprüfen und bei deren Erstellung unterstützend beraten
• Stellen-/Dienstposteninterviews mit Führungskräften sowie Stellen- und Dienstposteninhaber:innen vereinbaren, führen und Arbeitsproben überprüfen
• Geschäftsverteilungs- und Aufgabengliederungspläne überprüfen, u. a. Aufgabenverteilung und Übereinstimmung mit der jeweiligen Stellen- oder Dienstpostenbeschreibung
• wissenschaftlich fundierte Dienstposten- und Tarifstellenbewertungen durchführen, Eingruppierungen überprüfen und festsetzen, Bewertungsgutachten erstellen
• in Einzelfällen externe Bewertungen beauftragen und Ergebnisse erzielen

Voraussetzungen für diese Stelle:

• Bachelor of Arts - Public Administration bzw. vergleichbarer Studienabschluss oder
• Bachelor of Law öffentliche Verwaltung, Studium Rechtwissenschaften mind. erstes Staatsexamen oder vergleichbare Studiengänge
• gute IT-Kenntnisse
• Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
• Organisationsfähigkeit und Belastbarkeit
• Entscheidungsfähigkeit
• Kooperationsfähigkeit
• interkulturelle Kompetenz

Von Vorteil sind:

• mehrjährige Erfahrung im Bereich der Stellenbewertung nach den Vorgaben des TVöD bzw. Dienstpostenbewertungen nach den Vorgaben der Hessischen Beamtengesetzgebung/KGSt-Modell
• gute Kenntnisse von Verwaltungsorganisation/-abläufen

Wir bieten Ihnen:

• ein vielseitiges und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
• Leistungen nach Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst (z.B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• betriebliche Altersversorgung
• kostenfreies Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs, kann auch privat und am Wochenende genutzt werden und beinhaltet eine großzügige Mitnahmeregelung

Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 11 TVöD bewertet.

Die Stelle kann in Teilzeit besetzt werden.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Bereitschaft, die Arbeitszeit den dienstlichen Erfordernissen anzupassen, wird vorausgesetzt.

Interessierte können sich bei Fragen zu den Stelleninhalten an die Fachdienstleitung, Petra Graf, Tel. Nr. 0641/9390-1368, wenden.

Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Anke Bremer, Tel. 0641/9390-1523, FD Personal.

Wir bitten Sie, das Online-Bewerberportal www.interamt.de zu nutzen und sich bis zum 27.10.2024 zu bewerben. Bei Fragen zum Online-Bewerberportal wenden Sie sich an Fachdienst.Personal[AT]lkgi.de E-Mail-Bewerbungen und Bewerbungen auf dem Postweg können nicht berücksichtigt werden.

Referenz-Nr.: YF-13943 (in der Bewerbung bitte angeben)

Ehrenamtliches Engagement wird im Landkreis Gießen gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.

Mit Einreichung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens zu. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Bewerbungsunterlagen vernichtet und die persönlichen Daten gelöscht.