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Das LKH Hochsteiermark mit den Standorten Bruck an der Mur, Leoben und Mürzzuschlag ist das Schwerpunktkrankenhaus der Obersteiermark. Unsere oberste Devise lautet „Der Mensch im Fokus“.
Starte jetzt Deine Lehre bei uns und sichere dir neben dem ersten eigenen Einkommen auch eine Top-Ausbildung beim größten Arbeitgeber zum Thema Gesundheit in der Steiermark.
Komm in unser Team - Wir freuen uns auf dich!
Dich erwartet eine herausfordernde und spannende Tätigkeit mit allen Berührungspunkten die du im Laufe deiner Karriere als Köchin/Koch durchlaufen wirst
Du möchtest mehr über unsere Benefits wissen? Infos dazu findest du hier!
Du willst mehr Einblicke in unseren Alltag: Besuch uns auf Instagram!
Dich interessiert, wo du dein theoretisches Wissen erlernst? Infos zur LBS Bad Gleichenberg
Als Lehrling lernst du bei uns alle Bereiche unserer großen Krankenhausküche kennen.
Du hast:
Du bist:
Dann komm in unser Team!
Als Gesundheitsunternehmen haben wir Vorbildwirkung und Verantwortung. Bei Antritt deiner Tätigkeit sind also folgende Immunitäten Voraussetzung: Masern, Mumps, Röteln, Varizellen, Hepatitis
LKH Hochsteiermark, Standort Bruck
Beschäftigungsausmaß:100%
Gehaltsschema:Die Lehrlingsentschädigung beträgt im
1. Lehrjahr € 1.000,00/Monat
2. Lehrjahr € 1.120,00/Monat
3. Lehrjahr € 1.320,00/Monat
ab sofort bzw. nach Vereinbarung, Einstellungsverfahren laufend
Befristung:auf die Dauer der Lehrzeit plus 3 Monate Behaltefrist
Ende der Bewerbungsfrist:endet am 31.03.2025
Bitte bewirb dich über das KAGes-Karriereportal. Für nähere Auskünfte und Fragen melde dich einfach bei der Leitung der Wirtschaftsbetriebe, Frau Sabine Györög, an sabine.gyoeroeg@kages.at bzw. +43 3862/895-5130.
Wir weisen darauf hin, dass keine Bewerbungskosten rückerstattet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der digitalen Verarbeitung Ihrer Daten für den Zweck der Abwicklung des laufenden Personalauswahlverfahrens zu.Das Land Steiermark als Dienstgeber strebt eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels fordert das Land Steiermark qualifizierte Personen zur Bewerbung auf.
Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominierten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen.