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DGKP für die Intensivstation am Standort Bruck

derStandard.at
Steiermärkische Krankenanstaltengesellschaft m.b.H
Bruck an der Mur
3.883,10 €
Teilzeit
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DGKP für die Intensivstation am Standort Bruck

Standort LKH Hochsteiermark | Standort Bruck
Ende der Bewerbungsfrist: 31.12.2024

Das LKH Hochsteiermark mit den Standorten Bruck an der Mur, Leoben und Mürzzuschlag ist das Schwerpunktkrankenhaus der Obersteiermark. Unsere oberste Devise lautet „Der Mensch im Fokus“.

Zur Verstärkung unseres Teams der Interdisziplinären Intensivstation suchen wir am Standort Bruck

eine Dipl. Gesundheits- und Krankenpflegeperson (m/w/d)

Unser Versprechen an Sie

Bei uns auf der Interdisziplinären Intensivstation erwartet Sie eine spannende und vielfältige Tätigkeit in einem modernen zukunftsorientierten Arbeitsumfeld beim größten Arbeitgeber der Steiermark.

  • Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander
  • Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Automatische Vorrückung im Gehaltsschema alle 2 Jahre
  • Bezahlte Mittagspause ab 6h tägl. Arbeitszeit und vergünstigte Mahlzeiten
  • Ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine weitere Urlaubswoche
  • Umfassendes Angebot in der betrieblichen Gesundheitsförderung und Betriebsratsermäßigungen
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Kinderbetreuungseinrichtungen)
  • Möglichkeit eines günstigen Personalparkplatzes
  • Vergünstigte Dienstwohnungen vor Ort

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Arbeitswelt

Die Intensivstation am Standort Bruck ist eine interdisziplinäre Intensivstation mit 12 Intensivbehandlungsbetten (IB) und 8 Intensivüberwachungsbetten (IÜ). Patient*innen aus den Abteilungen für Anästhesiologie und Intensivmedizin, der Innere Medizin und der Neurologie werden hier betreut.

Ihr Werdegang

Fachlich

  • Sie bringen ein nach dem österr. GuKG anerkanntes Diplom der Allgemeinen Gesundheits- und Krankenpflege mit und haben idealerweise bereits eine Spezialisierung in der Intensivpflege bzw. die Bereitschaft, diese ehestmöglich zu erwerben
  • Ihre Registrierung im Gesundheitsberuferegister ist aufrecht und aktuell

Persönliche Voraussetzungen

  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit ist Ihnen äußerst wichtig, Sie kommunizieren wertschätzend und auf Augenhöhe
  • Auch in belastenden und stressigen Momenten bleiben Sie ruhig und es gelingt Ihnen gut, sich rasch auf neue Situationen einzustellen

Bitte stellen Sie sicher, dass bei Antritt Ihrer Tätigkeit folgende Immunitäten gegeben sind: Masern, Mumps, Röteln, Varizellen, Hepatitis.

Jobdetails

Einsatzort:

Interdiszipl. Intensivstation

Beschäftigungs­ausmaß:

100%, auch Teilzeit möglich

Gehaltsschema:

SII/N1 (mind. € 3.883,10 monatlich bzw. € 53.926,80 Jahresbrutto bzw. mit Sonderausbildung mind. € 4.046,80 monatlich bzw. € 55.891,20 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit). Dies inkludiert eine bezahlte Mittagspause.
Zzgl. etwaiger Zulagen für Sonn- und Feiertage, sowie Nacht-, Journal- und Einspringerdienste.

Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt.

Dienstantritt:

nach Vereinbarung, Einstellung laufend

Befristung:

Vorerst 1 Jahr, Daueranstellung möglich

Ende der Bewerbungsfrist:

endet am 31.12.2024

Kontakt

Bitte bewerben Sie sich über das KAGES-Karriereportal. Für nähere Auskünfte und Fragen steht Ihnen das Sekretariat der Pflegedirektion unter der Telefonnummer +43 3862/895-5374 bzw. per E-Mail an pflegedirektion-hochsteiermark@kages.at gerne zur Verfügung.

Wir weisen darauf hin, dass keine Bewerbungskosten rückerstattet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der digitalen Verarbeitung Ihrer Daten für den Zweck der Abwicklung des laufenden Personalauswahlverfahrens zu.

Das Land Steiermark als Dienstgeber strebt eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels fordert das Land Steiermark qualifizierte Personen zur Bewerbung auf.

Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominierten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen.

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