Teamleiter:in Personalverrechnung

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Stellenbeschreibung

• In dieser Position führen Sie sowohl fachlich als auch organisatorisch ein Team bis zu 13 Mitarbeiter:innen und entwickeln diese zielgerichtet weiter.
• Sie sind auch operativ tätig und sind zuständig für die Durchführung und Sicherstellung der monatlichen Gehaltsverrechnung für unsere Filialmitarbeiter:innen und Führungskräfte des Vertriebs.
• Von der Einstellung bis zum Austritt begleiten Sie mit Ihren Kolleg:innen unsere Mitarbeiter:innen und stehen als kompetente Ansprechperson für steuer-, sozial- und arbeitsrechtliche Themen zur Verfügung.
• Abstimmungsarbeiten der Personalkonten mit der Buchhaltung sowie die Abwicklung von Förderanträgen sowie deren Überprüfung sind ebenso Teil des Aufgabengebietes.
• Die Mitarbeit an unterschiedlichen HR-Projekten rundet Ihr Aufgabengebiet ab.

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