Behindertenbetreuerin als Springerin für Wohnhaus Retz 3 - 2070

Behindertenbetreuer*in als Springer*in für Wohnhaus Retz 3 - 2070

Du bist einfühlsam und engagiert in der Betreuung von Menschen mit Behinderung? Dann heißen wir dich herzlich willkommen. Als ein Teil eines dynamischen Teams betreust du Menschen mit Behinderung im Bereich Wohnen in ihrer alltäglichen Lebensgestaltung. Dabei hast du den Fokus auf die persönliche Förderung und Begleitung der Menschen.

• Unterstützung und Förderung der Klient*innen (bei Haushaltsführung, Alltagsaktivitäten) und Begleitung von Akutkrisen
• Durchführung von pflegerischen Maßnahmen entsprechend den individuellen Bedürfnissen der Klient*innen
• Klient*innenspezifische Dokumentation sowie Dienstübergabe an die nachfolgenden Kolleg*innen
• Schwerpunkt liegt in der Betreuung der Klient*innen

• Abgeschlossene fachspezifische (vom Land NÖ anerkannte) Ausbildung (z.B. als Fachsozialbetreuer*in BA/BB, Sozialpädagog*in, Behindertenpädagog*in oder als Pflegeassistent*in) erforderlich
• Turnusdienst, keine Nachtdienste
• UBV-Modul von Vorteil
• Berufserfahrung und verantwortungsvoller Umgang in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
• Strategien und Gelassenheit im Umgang mit Verhaltensauffälligkeiten, v.a. bei Selbst- und Fremdaggression
• Bereitschaft zu Assistenzleistungen in der Pflege
• EDV-Anwender*innenkenntnisse
• Eigenverantwortung, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
• Hep-B-Impfung ist erforderlich (oder nachzuholen)

• Jobticket: Zuschuss bis zu € 396,- pro Jahr für Öffi-Jahreskarte oder Klimaticket
• Flexibilitätszuschlag für kurzfristiges Einspringen
• Gutscheine für Arbeitnehmer*innen mit Kindern
• Steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine
• Kostenübernahme des UBV-Moduls
• 3 zusätzliche dienstfreie Tage & 2 weitere Urlaubstage ab dem 2. Dienstjahr (Basis 5 Tagewoche)
• Bestmögliche Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf

• Flache Hierarchien und kollegiales Miteinander
• Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungswünschen
• Regelmäßige Supervision und Teambesprechungen
• Modularer, begleiteter Onboarding-Prozess
• Angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• Betriebliche Gesundheitsförderung

• Gehalt inkl. Zulagen je nach Berufserfahrung für 30 Wochenstunden € 2.198,93 bis € 2.836,71 brutto, zuzüglich Verwendungszulage € 121,62