Backend Developer

Wir von neolime stehen hinter der Plattform MALOUM - eine Plattform, auf der jeder seine sexuellen Vorlieben einfach entdecken und ganz individuell ausleben kann.

Was bedeutet das genau? Unsere Mission ist es, den sexuellen Horizont sowie das sexuelle Erlebnis von Millionen von Menschen zu erweitern und gleichzeitig Creator/innen und denen, die es noch werden wollen, die Möglichkeit einer hochwertigen und vertrauenswürdigen Plattform zu bieten. Bei uns kann man sich austauschen, inspirieren, darstellen, ausleben und ausprobieren.

Zusammengefasst: We will level up the sexual wellness industry!

Als Teil unseres Teams bist du als Backend Developer dafür verantwortlich, gemeinsam mit unserem Dev Team neue Features für unsere User zu entwickeln!

• Entwicklung und Wartung von Webanwendungen unter Verwendung moderner Technologien (NestJS, Mongo DB, ...)
• Erweitern und Verbessern des Backends unserer Platform
• Fehlerbehebung, Optimierung und kontinuierliche Verbesserung der bestehenden Anwendungen & interner Tools
• Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam, um neue Funktionen zu planen und umzusetzen

Qualifikation

• Erfahrung in der Backend Entwicklung mit NestJS & TypeScript
• Erfahrung mit Mongo DB
• Eine proaktive & selbstständige Arbeitsweise
• Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und an den Aufgaben zu wachsen

Außerdem spannend:

• Erfahrung mit React
• Erfahrung im Management von Kubernetes Clustern
• Erfahrung mit Azure Cloud
• Erfahrung mit Kustomize
• Erfahrung mit ArgoCD

• Viel Freiraum für deine eigenen Ideen
• Unkomplizierte und lockere Start-up Atmosphäre
• Ein wachsendes & herzliches Team, das dich mit offenen Armen empfängt
• Regelmäßige Events mit dem Team
• Flexibilität in Bezug auf Zeiteinteilung und Remote Work
• Schönes, klimatisiertes Büro in zentraler Lage
• Großer, eigener Innenhof mit Griller

Bereit, unser Team mit deinem Talent zu rocken? Bewirb dich jetzt!

Als Mindestgehalt sind €4.800 brutto (Vollzeitbasis) vorgesehen, wobei wir bei entsprechender Qualifikation eine Überbezahlung berücksichtigen.

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