Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie

Die Österreichische Gesundheitskasse (ÖGK) bietet ihren 7,6 Millionen Versicherten eine hervorragende Versorgung und umfassenden Service vom Bodensee bis zum Neusiedler See. Die über 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind in unterschiedlichen Berufen an zahlreichen Standorten tätig.

Facharzt (m/w/d) für
Orthopädie und Unfallchirurgie

Zeitraum: ehestmöglich
Stunden: Teilzeit- oder Vollzeitbasis (36 Wochenstunden)

Gesundheitszentrum Graz

Das Mindestgehalt beträgt bei Vorliegen der entsprechenden Vordienstzeiten 7.088,40 Euro brutto monatlich (Vollzeitbasis), 14 mal jährlich (DO.B, Gehaltsgruppe B, Dienstklasse III, Bezugsstufe 4). Eine höhere Entlohnung bei weiterer Anrechnung von Berufserfahrung oder Studienzeiten ist möglich.

Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Foto und Zeugnissen unter Nennung des Betreffs „FB33-15-6161“ per E-Mail an:

bewerbungen-ge@oegk.at

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

• Erbringung der erforderlichen orthopädischen-fachärztlichen Leistungen
• Konservative Therapie, Verband-, Schienen-, und Gipstechnik
• Medikamentöse Therapie sowie Punktionen und Infiltrationstechnik
• Information und Kommunikation mit Patientinnen und Patienten über Vorbereitung, Indikation, Durchführung und Risiken von Untersuchungen und Behandlungen

• Abgeschlossene Ausbildung zur Fachärztin bzw. zum Facharzt
• Gültiges ÖÄK-Fortbildungsdiplom
• Kenntnisse in bildgebenden Verfahren inkl. Röntgendiagnostik
• Kenntnisse der physikalischen Therapie, der Vorsorgemedizin, der Rehabilitation sowie über orthopädische Heilbehelfs- und Hilfsmittelversorgung
• Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen Fachrichtungen
• Teamfähigkeit
• Belastbarkeit
• Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein

• Umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten entsprechend Ihres individuellen Potentials und Ihrer Interessen
• Geregelte Arbeitszeiten (keine Nacht- und Feiertagsdienste)
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld und Benefits (zB betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche Pensionsvorsorge)