Restaurantleiter Restaurant Streif (m/w/d)

Das A-ROSA Urlaubsgefühl ist weit über die Grenzen Deutschlands hinaus bekannt. Doch auch als Arbeitgeber haben wir einiges zu bieten. Sie suchen ein Unternehmen, das dem Markt immer einen Schritt voraus ist? Hier sind Sie richtig. Sie möchten im Job gleichzeitig gefordert und gefördert werden? Das sehen wir genauso. Sie suchen ein kollegiales, respektvolles und faires Miteinander? Dann sollten wir uns kennenlernen.

Entdecken Sie die vielen Facetten, die eine Karriere bei A-ROSA bietet!

Anstellungsart: Vollzeit

• Du übernimmst die fachgerechte Anleitung und Führung von Mitarbeitern und Auszubildenden.
• Du arbeitest aktiv während der Serviceabläufe als Gastgeber im Restaurant mit.
• Du gestaltest die Speise- und Getränkekarte in Absprache mit dem F&B Management mit.
• Du setzt Trendentwicklung und F&B Aktionen um.
• Du bist Gastgeber, berätst unsere Gäste zu den Angeboten und Produkten des Resorts und bietest diese aktiv an.
• Du bist mitverantwortlich für die Erreichung der budgetierten Umsatzzahlen.
• Du übernimmst administrative Aufgaben.
• Du überwachst und stellst die Einhaltung von Servicestandards sicher.
• Du bist Ansprechpartner für das F&B-Management.
• Du vermittelst jederzeit das A-ROSA Urlaubsgefühl.

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Hotel- oder Restaurantfachfrau/- mann und einschlägige Berufserfahrung in der Hotellerie.
• Idealerweise Sommelierkenntnisse und eine Ausbildereignung.
• Eine positive Ausstrahlung und Begeisterungsfähigkeit, die Du Deinen Gästen, Kollegen und Mitarbeitern vermitteln kannst.
• Hohe Fachkompetenz, die Du Deinen Kollegen weitergeben kannst.
• Eine zielorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
• Organisationstalent und ein ausgesprochenes Qualitätsbewusstsein.
• Eine aufrichtige Gast- und Serviceorientierung.
• Hohe Eigeninitiative und Verkaufstalent.
• Kommunikations- und Teamfähigkeit.
• Gute Englischkenntnisse.

• Einen Jahresvertrag.
• Eine 5-Tage Woche.
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen mit vielseitigen Aufgabenstellungen.
• Eine intensive Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen und fachlich erstklassigen Team.
• In- und externe Entwicklungsmöglichkeiten.
• Die Nutzung der resorteigenen Sporteinrichtungen und weitere reizvolle Angebote.
• Attraktive Konditionen für Urlaub und Freizeit in den angeschlossenen Hotels und Resorts der Unternehmensgruppe.
• In kurzfristigen Bedarfsfällen eine Kinderbetreuung.
• Eine kostenlose, gut ausgestattete Unterkunft sowie kostenfreie Verpflegung.
• Ein Entgelt lt. Kollektivvertrag mit Bereitschaft zur Überzahlung.

ADZN1_AT