Universitätsassistentin Praedoc

An der Universität Wien arbeiten über 10.000 Persönlichkeiten gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft. Davon rund 7.500 sind in der Wissenschaft und Lehre beschäftigt, weitere 2.900 in der Administration und Organisation. Wir suchen einen*eine

Universitätsassistent*in Praedoc

45 Philologisch-Kulturwissenschaftliche Fakultät

Besetzung ab: 01.12.2024 | Stundenausmaß: 30.00 | Einstufung KV: §48 VwGr. B1 Grundstufe (praedoc)

Befristung bis: 30.11.2027

Stellen ID: 3144

Es gibt viele gute Gründe, an der Universität Wien forschen und lehren zu wollen. Und einen, warum sich rund 7.500 wissenschaftliche Mitarbeiter*innen vor Ihnen für diese Universität entschieden haben. Sie verstehen sich als Persönlichkeiten, die Spielraum brauchen für ihre Neugier und ihren kontinuierlichen Anspruch, um wissenschaftlich erfolgreich sein zu können. Das brauchen Sie auch? Herzlich willkommen in unserem Team!

Als Universitätsassistent:in Praedoc am Institut für Romanistik werden Sie in Forschung und Lehre im Arbeitsbereich von Prof. Dr. Jörg Türschmann mitarbeiten. Forschung und Lehre sind in der Frankophonen und/oder Spanischsprachigen Literatur- und Medienwissenschaft angesiedelt. Neben den transnationalen Beziehungen von Literatur und Medien in spanischen und französischen Sprachräumen ist ein besonderer Forschungsschwerpunkte das serielle Erzählen in Literatur, Film, Fernsehen und Internet.

Vertragsdauer: Die Vertragsdauer bei Anstellung beträgt 3 Jahre. Zunächst befristet auf 1,5 Jahre wird das Dienstverhältnis automatisch auf 3 Jahre verlängert, wenn der Arbeitgeber nicht innerhalb der ersten 12 Monate eine Nichtverlängerungserklärung abgibt. Bei entsprechendem Arbeitsfortschritt ist eine Verlängerung auf maximal 4 Jahre möglich.

Sie beteiligen sich aktiv an Forschung, Lehre & Administration, das bedeutet:

• Sie wirken in Forschungsprojekten und bei wissenschaftlichen Studien und insbesondere Publikationsprojekten im Arbeitsbereich mit.
• Wir erwarten, dass Sie Ihre Dissertationsvereinbarung binnen 12-18 Monaten abschließen.
• Sie arbeiten an Ihrer Dissertation und deren Fertigstellung.
• Sie halten selbstständig Lehrveranstaltungen im Ausmaß der kollektivvertraglichen Bestimmungen.
• Sie übernehmen administrative Tätigkeiten in Forschung & Lehre.
• Sie wirken bei der Organisation von Tagungen, Konferenzen und Symposien mit.

• Abgeschlossenes Master-/Diplom-/Lehramtsstudium in der Romanistik oder Allgemeinen und Vergleichenden Literaturwissenschaft/Komparatistik, mit einem Schwerpunkt auf den spanischsprachigen und/oder französischsprachigen Literaturen und Medien.
• Fundierte Kenntnisse des Spanischen und/oder Französischen sind unerlässlich.
• Gute Kenntnisse des Englischen werden erwünscht.
• Voraussetzungen sind ferner
  - ausgeprägte Fertigkeiten im wissenschaftlichen Recherchieren, Schreiben und Präsentieren
  - Überblick über für das Fach relevante Forschungsmethoden
  - Medienkompetenz und IT-Kenntnisse
• Wir wünschen uns eine/n Teamplayer mit Erfahrung im Projektmanagement und ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten.

Work-Life-Balance: Sie haben flexible Arbeitszeiten und können auch teilweise remote arbeiten.

Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines internationalen Teams mit hervorragender Forschungsinfrastruktur in einer lockeren Arbeitsumgebung.

Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.

Interne Weiterbildung und Coaching: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu erweitern und zu vertiefen.

Faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 3,578,80 (auf Basis Vollzeit) erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team!

• Mit Ihrem wissenschaftlichen Lebenslauf / Letter of intent
• Mit der Zusammenfassung Ihrer Forschungsinteressen/Dissertationskonzept (max. 3 Seiten)
• Bescheid über abgeschlossenes Master-/Diplom-Studium
• Über unser Jobportal / Jetzt Bewerben - Button

Jörg Türschmann

joerg.tuerschmann@univie.ac.at

Wir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team!
Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.

Datenschutzerklärung

Bewerbungsfrist: 12.11.2024