Auf diesen Job bewerbenUnser Kunde ist eines der bedeutendsten Dienstleistungsunternehmen des Landes. Das Konzernunternehmen zählt zu den größten und einflussreichsten Akteuren in seiner Branche und prägt den Markt maßgeblich durch seine Innovationen und herausragende Qualität. Durch die starke Marktposition und das kontinuierliche Wachstum bieten sich Mitarbeitenden einzigartige Entwicklungsmöglichkeiten und spannende Herausforderungen in einem dynamischen, wertschätzenden Umfeld. Im Team Payroll Competence Center wird eine Schlüsselposition im Bereich der Zeitwirtschaft besetzt
Ihre Aufgaben
Sie sind verantwortlich für die Analyse, Spezifikation und Dokumentation der fachlichen Anforderungen für SAP-HR-Projekte
Sie erstellen Lösungsarchitekturen und setzt diese in Zusammenarbeit mit der jeweiligen Fachabteilung und IT um
Sie steuern und sichern die qualitäts- und kostengerechte Umsetzung von Aufträgen
Sie unterstützen und wirken bei der Weiterentwicklung der Personalsysteme mit
Sie arbeiteten Betriebsunterlagen wie Betriebshandbuch und Applikationsdokumentationen aus
Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, IT oder vergleichbare berufliche Praxis Fundierte Kenntnisse von SAP HCM (als Berater oder Modulbetreuer) und SAP SuccessFactors Mehrjährige Erfahrung in der Personaladministration, Personalverrechnung und/oder Zeitverarbeitung Eigenverantwortliche, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz Wie bieten einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit professioneller Einarbeitung sowie ein ausgezeichnetes Betriebsklima. Unser Auftraggeber bietet neben flexiblen Arbeitszeiten und Home Office Möglichkeit ein attraktives Jahresbruttogehalt ab EUR 55.000,-. Selbstverständlich besteht die Bereitschaft zur marktkonformen Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung. Abgerundet wird das Paket durch eine Vielzahl attraktiver Benefits.
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