Du kommst aus dem Elektrotechnik-, Mechatronik- oder Automatisierungstechnik-Umfeld und hattest bereits erste Touchpoints zum Vertrieb? Dann solltest du weiterlesen!
Unser Auftraggeber ist einer der führenden Hersteller von fahrerlosen Transportsystemen und bietet weltweit fortschrittliche, innerbetriebliche Transport- und Handlinglösungen an. Ein wertschätzendes Miteinander, Stabilität und ein offenes Umfeld machen unseren Kunden zum TOP-Arbeitgeber in Oberösterreich!
Linz
Sales Technik
Aufgabengebiet
* Technische Beratung und Weiterentwicklung von bestehenden Kundenbeziehungen auf internationaler Ebene * Betreuung von Key Accounts und aktive Mitgestaltung von Business Development-Aktivitäten, um neue Marktpotenziale zu erschließen * Präsentation der Produkte direkt beim Kunden vor Ort sowie auf internationalen Messen und Branchenveranstaltungen * Technische Anlagen-Auslegung, Kalkulation und Angebotserstellung: Du entwickelst passgenaue Lösungen für Kunden und führst Vertragsverhandlungen souverän zum Abschluss * Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen, um kundenorientierte und technisch optimale Lösungen zu erarbeiten * Marktbeobachtung und Trendanalyse, um stets über aktuelle Entwicklungen und Innovationen informiert zu sein
Skill-Set
* Abgeschlossene technische Ausbildung (mind. HTL), idealerweise als Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation * Du bringst 2-3 Jahre Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in einem technischen Umfeld, mit * Überzeugendes und kompetentes Auftreten mit gutem Verhandlungsgeschick zeichnet dich aus * Fließendes Deutsch und auch Englisch ist für dich selbstverständlich * Du bist für fremde Kulturen offen und bringst eine internationale Reisebereitschaft bis zu 30% mit * Du punktest mit einem hohen Maß an Ausdauer und Geduld, um auch langfristige Kundenbeziehungen erfolgreich zu pflegen und auszubauen
Worauf man sich freuen kann
* Herausfordernde und abwechslungsreiche Vertriebstätigkeit im internationalen Kontext * Mitarbeit an zukunftsträchtigen und innovativen Produkten sowie gelebte Industrie 4.0 * Möglichkeit, kreative Ideen einzubringen und auch umzusetzen * Ambitioniertes und dynamisches Team sowie wertschätzendes Arbeitsumfeld * Flexibles Arbeitszeitmodell für eine ausgewogene Work-Life-Balance - Keine All-In-Verträge! * Tolles Betriebsklima und attraktive Social Benefits (Essenszuschuss, Kantine fußläufig erreichbar, Parkplätze)
Gehaltsrange
Gehaltsspanne Minimum 3500, Maximum 4500
Mindestgehalt
EUR 3500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3500 und EUR 4500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Klingt interessant?
Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Anna Atzelstorfer a.atzelstorfer@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.
Mit dem Klick auf “Job-E-Mail bestellen” stimmst du unseren AGBs, unseren Datenschutzbestimmungen und der Nutzung von Cookies zu. Du kannst dich jederzeit von unseren E-Mails & Services abmelden.
Mit dem Klick auf “Job-E-Mail bestellen” stimmst du unseren AGBs, unseren Datenschutzbestimmungen und der Nutzung von Cookies zu. Du kannst dich jederzeit von unseren E-Mails & Services abmelden.