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Ort: | Traun |
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Unternehmen: | Leyrer + Graf Baugesellschaft m.b.H. |
Leyrer + Graf zeichnet sich als kompetenter und zuverlässiger Partner bei der Realisierung von Projekten jeglicher Größenordnung sowie durch eine außergewöhnliche Unternehmenskultur aus.
Als Familienunternehmen, 1926 von Dipl.-Ing. Anton Leyrer gegründet, stehen wir seit 1964 im Besitz und unter der Führung der Familie Graf und sind mittlerweile an 18 Standorten sehr erfolgreich vertreten. Mit einer Jahresbauleistung von ca. € 600 Mio. und durchschnittlich 2.700 Mitarbeitern zählen wir zu den Top 20 österreichischer Bauunternehmen.
Unsere Kernkompetenzen liegen im Hochbau, im Tiefbau, in der Holztechnik sowie im Bereich Energie + Telekom. Dabei erstreckt sich unser Leistungsspektrum von kleinen, privaten Aufträgen bis hin zu anspruchsvollen Großprojekten – auch als General- oder Totalunternehmer.
„Es kommt immer auf die Menschen an, die in einem Unternehmen arbeiten, denn sie sind der entscheidende Qualitätsfaktor und der Schlüssel zum Erfolg. Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist von einem starken Füreinander und persönlichem Entfaltungsfreiraum geprägt, worauf wir sehr stolz sind.“
BM Dipl.-Ing. Stefan Graf, CEO
Als Head of IT Service Operations führen Sie ein rund 10-köpfiges engagiertes Team. Das Team verantwortet einerseits die Breite der Service Operations Prozesse (von Lösung der Anfragen der ca. 1.600 IT Anwender per Ticketsystem bzw. Service-Hotline über Hardware-Ausgabe bis hin zu lokalem IT Support) sowie arbeitet andererseits punktuell als Spezialist für einzelne Software-Produkte.
Im Kern zählen zu Ihren Aufgaben:
Das dezentrale Team verteilt sich im Raum OÖ, NÖ und Wien und ist je nach Bedarf mobil an unseren Produktionsstätten bzw. Baustellen im Einsatz. Die Breite des Konzerns sowie die Kombination aus klassischem Bürobetrieb und den Baustellen machen die Herausforderung an dieser Position aus. Mitbringen sollten Sie daher:
Dienstort: Gmünd, Horn, Schwechat, Traun
Eintritt: ab sofort möglich
Wir garantieren leistungsgerechte Bezahlung auf Grundlage Ihrer persönlichen und fachlichen Kompetenz. Gemäß GlBG beträgt das kollektivvertragliche Mindestgehalt in der Stufe A4 nach dem 8. Jahr € 5.852,00 brutto pro Monat. Abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation bieten wir eine entsprechende Überzahlung.
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