Fachexpertin Betreuung "Wohnen im Alter" (20 Wochenstunden)

Die Häuser zum Leben sind Österreichs Marktführer in der Senior*innenbetreuung. Rund 5.000 Mitarbeiter*innen aus über 80 Berufen betreiben mit viel Herz und Kompetenz unsere 30 Häuser zum Leben sowie 150 Pensionist*innenklubs für die Stadt Wien.

Die Abteilung Betreuung trägt zur Weiterentwicklung des Leistungsangebotes mit dem Ziel einer hohen Betreuungs- und somit einer höheren Lebensqualität und Selbstbestimmung unserer Bewohner*innen bei. In Zusammenarbeit mit Sozialarbeiter*innen, Ehrenamtlichen und den Hausklubs, stehen Empowerment, soziale Integration und Lebensfreude im Mittelpunkt. Ihre Aufgaben sind auch die fachlichen Einschulungen und organisationsweite Unterstützung bei fachspezifischen Fragestellungen. Unsere Kolleg*innen unterstützen wir mit modernen Fortbildungen und Mentoring.

Zur Verstärkung unseres multiprofessionellen Teams suchen wir ab sofort eine*n versierte*n

Fachexpert*in Betreuung „Wohnen im Alter“
(20 Wochenstunden)

• Mitwirkung an der Entwicklung und Planung neuer Wohnformen in den Häusern zum Leben aus gerontologischer Sicht
• Mitarbeit an Konzepterstellung, Koordination und Umsetzung interdisziplinärer Themenstellungen mit Fokus Betreuung
• Leitung von Workshops und Arbeitsgruppen sowie Präsentationen und Vorträge zu gerontologischen Themen
• Teilhabe an der Weiterentwicklung von Leistungen der Betreuung entsprechend den Unternehmensvorgaben
• Einbringen der Betreuung in Projekten von AAL-spezifischen Themen und Anwendersoftware

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gesundheit und Soziales von Vorteil
• Kenntnis über lebensphasenspezifische Parameter im Alter
• Einen Überblick über Wohnformen für ältere Menschen
• Kenntnis von altersspezifischen Herausforderungen und Bedürfnissen
• Überdurchschnittliche kommunikative Fähigkeiten, verbunden mit Flexibilität und Ergebnisorientierung
• Konzepterstellung, Analysefähigkeiten und innovative Planungen
• Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere Word, Excel und Datenauswertungen

• Krisensicherer, sinnstiftender Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Hochattraktives Gleitzeitmodell ohne Kernzeit
• Wertgutscheine zu verschiedenen Anlässen
• Flexibles Lernen im eigenen Fortbildungszentrum (analog & digital)
• Frisch gekochtes, ausgewogenes Essen in allen Häusern zum Leben zu einem kostengünstigen Preis
• Abteilungsübergreifendes Arbeiten und Teilnahmemöglichkeit an Innovationsprojekten für alle Mitarbeiter*innen
• Interaktiver Welcome Day und individuelles Onboarding mit Pat*innen und Mentor*innen
• 37-Stunden-Woche bei Vollzeitgehalt

Die Gesamtübersicht unserer Benefits finden Sie online.

Das monatliche Mindestgehalt nach SWÖ-KV beträgt für Vollzeit je nach Berufserfahrung € 2.881,60 brutto. Abhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

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