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Projektmanager (m/w/d) Nachhaltigkeitsberichterstattung

derStandard.at
SPAR Österreichische Warenhandels-AG
Salzburg
2.392,00 €
Vollzeit
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Hier bist du
der SPAR.

SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie!

  • Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme
  • Innovative Gesundheitsmaßnahmen
  • Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR
  • Beitrag zur Mittagsverpflegung
  • Sofortrabatte bei Hervis
  • Vergünstigungen bei Versicherungen, uvm.

Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.

Projektmanager (m/w/d) Nachhaltigkeitsberichterstattung

Dienstort: Salzburg

Ihre Aufgaben:
  • Erstellen von CSRD-konformen Reportings und Mitarbeit bei der Definition strategischer Zielsetzungen basierend auf ESRS-Themengebieten
  • Verantwortlich für das Projektmanagement für den Bereich Nachhaltigkeit
  • Mithilfe bei der Nachhaltigkeitsberichterstattung in Zusammenarbeit mit Controlling, Rechnungswesen und IT
  • Vorantreiben der Auswahl und Integration geeigneter IT-Systeme zur Steigerung der ESG-Management-Effizienz
  • Beobachten der Aktivitäten anderer Marktteilnehmer und Erstellung von Benchmark-Analysen zu Nachhaltigkeitsaktivitäten
Ihr Profil:
  • Begeisterung für die Themen Nachhaltigkeit und Klimaschutz
  • Erfolgreicher Hochschulabschluss im Bereich Umwelt- und Nachhaltigkeitsmanagement oder Projektmanagement, alternativ eine Berufsausbildung mit Berufserfahrung im Bereich Umwelt- oder Projektmanagement
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Themenbereich Umwelt und oder Nachhaltigkeit
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch, um komplexe Daten und Informationen einfach, klar und präzise darzustellen und zu kommunizieren.
  • Bereitschaft zur Weiterbildung und zur selbstständigen Einarbeitung in neue Themengebiete
Unser Angebot an Sie:
  • Wir lieben Vielfalt und freuen uns über alle Bewerbungen! Auch wenn nicht alle Voraussetzungen erfüllt sind.
  • Ein hochinteressantes Aufgabengebiet in einem von Österreich aus expandierenden mitteleuropäischen Handelskonzern
  • Die Sicherheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines wachsenden Unternehmens sowie individuelle Entwicklungspläne, um Qualifikationen zu entfalten und Karriere zu machen
  • Homeoffice (2 Tage/Woche) nach Einarbeitung möglich
  • Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt für die Position mindestens EUR 2.392,00 brutto pro Monat. Weil aber weder Sie noch wir uns mit Mindeststandards zufriedengeben, versprechen wir Ihnen je nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung eine attraktive Bezahlung über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt
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