Universitätsassistentin Praedoc

An der Universität Wien arbeiten über 10.000 Persönlichkeiten gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft. Davon rund 7.500 sind wissenschaftliche Mitarbeiter*innen. Persönlichkeiten, die mit ihrer Neugier und ihrem Streben nach Exzellenz zu internationaler Spitzenforschung und Lehre beitragen. Bei uns finden sie den Raum, sich auszuprobieren und ihr Potenzial zu entfalten. Sie wollen das auch? Wir suchen einen*eine

Universitätsassistent*in Praedoc

34 Rechtswissenschaftliche Fakultät

Besetzung ab: 01.12.2024 | Stundenausmaß: 30,00 | Einstufung KV: §48 VwGr. B1 Grundstufe (praedoc)

Befristung bis: 30.11.2028

Stellen ID: 3085

Es gibt viele gute Gründe, an der Universität Wien forschen und lehren zu wollen. Und einen, warum sich rund 7.500 wissenschaftliche Mitarbeiter*innen vor Ihnen für diese Universität entschieden haben. Sie verstehen sich als Persönlichkeiten, die Spielraum brauchen für ihre Neugier und ihren kontinuierlichen Anspruch, um wissenschaftlich erfolgreich sein zu können. Das brauchen Sie auch? Herzlich willkommen in unserem Team!

Als Universitätsassistent/in Praedoc ergänzen Sie das Team von Prof. Dr. Thomas Olechowski am Institut für Rechts- und Verfassungsgeschichte und werden mit Aufgaben in Forschung, Lehre und Verwaltung betraut, insbesondere mit der Mitarbeit an wissenschaftlichen Studien, Publikationen und Quelleneditionen. Der Schwerpunkt unserer Forschung liegt auf der Verfassungsgeschichte ab 1848.

Die Dauer des Vertrages zum Zeitpunkt der Einstellung beträgt 4 Jahre. Ursprünglich auf 1,5 Jahre befristet, verlängert sich das Arbeitsverhältnis automatisch auf 4 Jahre, wenn der Arbeitgeber nicht innerhalb der ersten 12 Monate eine Erklärung über die Nichtverlängerung abgibt.

• Sie sind aktiv in Forschung, Lehre und Verwaltung tätig.
• Sie sind an Forschungsprojekten und wissenschaftlichen Studien beteiligt.
• Wir gehen davon aus, dass Sie Ihre Dissertationsvereinbarung innerhalb von 12-18 Monaten abschließen werden.
• Sie arbeiten an Ihrer Dissertation und bringen sie zum Abschluss.
• Sie unterrichten selbständig nach den Bestimmungen des Tarifvertrags.
• Sie übernehmen Verwaltungsaufgaben in Forschung und Lehre.

• Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (oder gleichwertige Qualifikation)
• Ausgezeichnete Kenntnisse der englischen Sprache
• Kenntnisse in einer der Sprachen der Habsburgermonarchie (außer Deutsch)
• Sie sind ein Teamplayer mit starken sozialen und kommunikativen Fähigkeiten
• Lehrerfahrung an einer juristischen Fakultät
• Didaktische Kompetenzen / Erfahrung im Bereich E-Learning
• IT-Kenntnisse (Office, Zoom)
• Erfahrung mit Archivrecherchen ist wünschenswert; Lesen der Kurrentschrift

• Work-Life-Balance: Sie haben flexible Arbeitszeiten und können in einigen Fällen auch von zu Hause aus arbeiten.
• Inspirierende Arbeitsatmosphäre: Sie arbeiten in einem internationalen Team mit exzellenter Forschungsinfrastruktur in einem entspannten Arbeitsumfeld - Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel: Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar.
• Interne Schulungen und Coachings: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern und zu vertiefen.
• Faires Gehalt: Das Grundgehalt von 3.578,80 EUR (Vollzeitbasis) erhöht sich, wenn wir Berufserfahrung anerkennen können.
• Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team!
  

• Mit Ihrem wissenschaftlichen Lebenslauf / Absichtserklärung
• Mit der Zusammenfassung Ihres Forschungsinteresses/Dissertationskonzepts (max. 3 Seiten)
• Zertifikat über ein abgeschlossenes Master-/Diplomstudium
• Geeignete Nachweise über zusätzliche Qualifikationen
• Über unser Stellenportal / Jetzt bewerben - Button

Thomas Olechowski

thomas.olechowski@univie.ac.at

Wir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team!
Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.

Datenschutzerklärung

Bewerbungsfrist: 31.10.2024