Expert:in Bauprogramm - Koordination | Portfoliocontrolling

Expert:in Bauprogramm - Koordination | Portfoliocontrolling

Wir verbinden Regionen und Menschen im Herzen Europas als verlässlicher, innovativer und nachhaltiger Mobilitätspartner. Als ASFINAG planen, finanzieren, bauen, erhalten, betreiben und bemauten wir mit unseren rund 3.000 Mitarbeitenden über 2.200 Kilometer Autobahnen und Schnellstraßen. Dabei zählen wir zu den führenden Autobahnbetreibern Europas.

In der Bau Management Gesellschaft setzen wir Projekte um, die der heimischen Infrastruktur zugutekommen. Wir planen Bauvorhaben so, dass sie den Menschen und der Wirtschaft nützen und verantwortungsvoll mit der Natur umgehen. Dafür beziehen wir die Interessen aller Beteiligten ein und sehen uns dem Umweltschutz verpflichtet. Das macht den Job für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter so sinnvoll und abwechslungsreich.

• Koordination der Bauprogramms-Projektanforderungen der unterschiedlichen Organisationseinheiten
• Gemeinsame Abstimmung & Erstellung des Budget-Entwurfs des Bauprogramm inkl. Sensitivitätsanalysen
• Wahrnehmung der Portfoliocontrolling Agenden insb. Monitoringmaßnahmen, sowie Plausibilitäts- & Abweichungsanalysen
• Erstellung von Reports sowie Weiterentwicklung der Steuerungskennzahlen zur Unterstützung der Management-Entscheidungen
• Weiterentwicklung der kaufm. IT-Systeme (z.B. Power-BI) sowie Wahrnehmung der IT-Demand Funktion

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (HAK, HTL, FH, Universität)
• Sehr gute analytische Fähigkeiten, sowie Kommunikationsskills
• Strukturierte und eigenverantwortliche Herangehensweise und hohe Teamfähigkeit
• Begeisterung für die stetige Weiterentwicklung der kaufm. IT-Systeme (insb. BI-Lösungen)
• Sehr gute MS Office Skills, sowie sehr gute SAP Kenntnisse

• Für diese Position bieten wir lt. KV bei einer Vorerfahrung von mind. 3 Jahren , ein monatliches Bruttogehalt von mindestens EUR 4.090,84 (Vollzeitbasis 39h) zzgl. variablen Gehaltsbestandteil. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.
• Anstellung in einem Unternehmen mit einer Kultur basierend auf Vertrauen, Wertschätzung und gegenseitigem Respekt
• Wir wenden uns an flexible, engagierte und verantwortungsbewusste Teamplayer:innen, gerne auch Wiedereinsteiger:innen.
• Wir bieten zahlreiche Sozialleistungen: von Gesundheitsangeboten, über Essensgutscheine bis zu Pensionsvorsorge und einer Fahrtkostenentschädigung.
• Außerdem erwartet Sie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld sowie umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle sowie das Angebot zum Home Office.