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SAP Consultant für WM/eWM (m/w/d)

StepStone
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IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs!

Job-Nr.: 105582
Einsatzort: Wien
Fachbereich: Software & IT
Art der Anstellung: Vollzeit
Gehalt (Brutto/Monat): ab € 5.000,-
  • Fachliche Leitung im Bereich WM/eWM
  • Analyse, Design und Implementierung maßgeschneiderter WM/eWM-Lösungen für Kunden
  • Ermittlung von Anforderungen und deren Umsetzung im Rahmen des SAP-Standards
  • Vorantreiben innovativer Themen im Bereich Warehouse (z. B. TM-Schnittstelle)
  • Mitwirkung bei Neueinführungen und Transformationsprojekten
  • Übernahme der Projektleitung
  • Einführung von WM/eWM im Rahmen von Cloud-Projekten

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) idealerweise in den Bereichen IT, Informatik o.ä.
  • Mehrjährige praktische Berufserfahrung im SAP Consulting
  • Vorzugsweise entsprechende S/4HANA Kenntnisse und Zertifizierung
  • Sehr gutes SAP WM/eWM Wissen
  • Kenntnisse einer objektorientierten Programmiersprache wünschenswert
  • Know-how im Bereich Public Cloud von Vorteil
  • Gutes Verständnis für Logistikprozesse sowie für die Anforderung der Kunden und Übersetzung in die SAP-Welt (SAP Solution Portfolio, Intelligent Enterprise Strategie etc)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Analytisches Denken und sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten sowie Teamplayer Mentalität
  • Reisebereitschaft für kurze Dienstreisen (ca 20%)

  • Auch Teilzeit Anstellung im Ausmaß von 30 Wochenstunden möglich
  • Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office-Möglichkeiten (je nach Erfahrung kann auch vermehrt remote gearbeitet werden)
  • Langfristige Karriereplanung mit einem verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgabenbereich mit Gestaltungsmöglichkeiten
  • Ausgewogene Work-Life Balance
  • Dienstwagen (optional)
  • Teamorientierte und offene Unternehmenskultur sowie angenehmes Betriebsklima mit viel Raum für neue Ideen
  • Gute Infrastruktur und öffentliche Anbindung
  • Essenszuschüsse
  • Interessante und langfristige Entwicklungsperspektiven in herausfordernden Projekten im nationalen oder internationalen Umfeld
  • Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen von internen und externen Schulungen
  • Einschulung und Coaching durch erfahrene Kolleg*innen
  • Monatliche gemeinsame Events und soziale Aktivitäten


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