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Die Abteilung 5 - Baudirektion, Referat Wasserwirtschaftliche Planung, Wasserbuch, sucht eine Referentin*einen Referenten für die Führung des Wasserbuches nach den Bestimmungen des Wasserrechtsgesetzes 1959.
Ihre AufgabenSie gewähren Parteien eine Einsichtnahme in die Aktensammlung des Wasserbuches und nehmen Berichtigungen gemäß § 126 Wasserrechtsgesetz 1959 vor.
Bei Wasserbucheintragungen überprüfen Sie die Unterlagen auf Vollständigkeit und Schlüssigkeit. Sie sind für die Durchführung und Koordination von Übertragungen bestehender Wasserrechte zuständig.
Sie vertreten das Burgenland bei bundesweiten Wasserbuchtagungen und Arbeitskreisen.
Fachwissen: Sie verfügen über ein technisches Verständnis für wasserwirtschaftliche Belange. GIS-Kenntnisse sind von Vorteil.
Organisationstalent: Sie arbeiten strukturiert und stets fokussiert. Qualitätsorientierung und Problemlösungsfähigkeit gehören zu Ihren Stärken.
Parkplätze & öffentliche Anbindung: An allen Standorten gibt es Parkplätze, alle nach dem Prinzip „First come, first serve“. Unsere Standorte sind zudem gut an den öffentlichen Nahverkehr angebunden.
Gesundheitsmanagement & gesundes Essen: Sie profitieren von unserem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement. In Eisenstadt bietet die Kantine täglich frisch gekochte Mahlzeiten aus regionalen Bio-Produkten.
Bei dieser Stelle verdienen Sie monatlich zwischen EUR 3.584,54 und EUR 4.013,48 brutto bei Vollbeschäftigung (40 Wochenstunden). Das entspricht dem Gehaltsband B1/9 (Anlage 2) des Bgld. Landesbedienstetengesetz 2020. Ihr tatsächliches Gehalt hängt von anrechenbaren Vordienstzeiten ab.
Weitere InformationenAls Bewerber*in müssen Sie die Voraussetzungen gem. § 4 Landesbedienstetengesetz 2020 erfüllen. Diese Planstelle wird im Sinne der §§ 1 und 2 des Objektivierungsgesetzes, LGBl. Nr. 56/1988 i.d.g.F., ausgeschrieben. Aufnahmen in den Burgenländischen Landesdienst erfolgen in ein Vertragsbedienstetenverhältnis.
Die Burgenländische Landesverwaltung: kompetent, effizient, bürgernahGemeinsam mit unseren rund 2800 Mitarbeiter*innen an ca. 50 Standorten im Burgenland gestalten wir täglich die Zukunft des Burgenlandes als sicheren Wirtschaftsstandort mit höchster Lebensqualität. Für unsere moderne Landesverwaltung suchen wir engagierte Menschen, die offen für Digitalisierung, E-Government und KI sind und mit ihren Ideen aktiv zur digitalen Transformation beitragen wollen. Werden Sie Teil unseres Teams und helfen Sie uns, das Burgenland weiterhin erfolgreich und lebenswert zu gestalten.
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