Bauprojektmanager:in Mobile Infrastruktur (w/m/d)

Planung und Koordination von Netzausbaumaßnahmen | Neubau, Zubau & Umbau | ab 30 Wochenstunden

EuroTeleSites ist Eigentümer und Betreiber von rund 14.000 Mobilfunkmasten zwischen Bodensee und Schwarzem Meer und damit ein führender Anbieter von Telekommunikationsinfrastruktur in der CEE- Region. Zu unseren Kunden zählen, neben A1 als Anchor Tenant, weitere Mobilfunkbetreiber, Internet Service Provider, Unternehmen und Behörden.

• Du verantwortest die Abwicklung von infrastrukturellen mobilen Makro- und Indoor Rollout Projekten (E2E Betreuung inkl. bautechnischer Begehung, technischer Freigabe, Bestellung, wirtschaftliche Freigabe).
• Du agierst als Schnittstelle zu den Bestandsgebern. Dazu gehört das Eskalationsmanagement, die Entgegennahme von Anforderungen, die gemeinsam Lösungsfindung sowie die Verantwortung für die daraus abzuleitenden Maßnahmen.
• Du koordinierst und bearbeitest die anfallenden standortbezogenen infrastrukturellen Maßnahmen und stellst damit auch den Zutritt zu den Standorten sicher.
• Du arbeitest technische Lösungsvarianten im Hinblick auf Machbarkeit, Kosten sowie Termintreu aus, kommunizierst diese Parameter an die Leistungspartner und erstellst ARGE bzw. Sitesshring Konzepte.

• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Planungs- und Baukoordination
• Fundierte Fachkenntnisse im Bereich Mobilfunkplanung und Mobilfunkbau bzw. Bereitschaft sich diese anzueignen
• Sprachkenntnisse in Deutsch (C1) und Englisch (B2)
• Proaktive Arbeitsweise
• Bereitschaft Entscheidungen zu treffen und Verantwortung dafür zu übernehmen

Aus gesetzlichen Gründen weisen wir auf das KV-Mindestgehalt von EUR 46.087,72 brutto pro Jahr hin. Basierend auf deinen Qualifikationen bieten wir ein attraktives Gehalt, welches deutlich über dem Kollektivvertrag liegen kann.

Gestalte mit uns die Zukunft des erfolgreichen Towers Business in CEE und werde Teil unseres kleinen, aber hochmotivierten Teams. In der Zusammenarbeit setzen wir auf gegenseitigen Respekt, Vertrauen und proaktives Handeln.

Flexible Arbeitszeit & Homeoffice | Diensthandy auch zur Privatnutzung | Kantine & Essensbons | Arbeitsfreie Tage am 24. & 31. Dezember | Nach dem ersten Dienstjahr: 2 zusätzliche Urlaubstage im Jahr

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