Waldaufseher/in (m/w/x) im Amt Wald und Natur

Waldaufseher/in (m/w/x) im Amt Wald und Natur

Die Landeshauptstadt Innsbruck mit fast 2000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt sich stetig weiter. Wir gestalten tagtäglich gemeinsam unsere Stadt und wachsen - daher suchen wir zur Verstärkung des Teams eine/n Waldaufseher/in (m/w/x) im Amt Wald und Natur.

• Überwachung der Einhaltung des Forstgesetzes 1975, der Tiroler Waldordnung 2005

• Mitwirkung in forstrechtlichen Verfahren

• Beratung und Betreuung der Waldbesitzer hinsichtlich forstlicher Maßnahmen und Fördermöglichkeiten sowie Mitwirkung bei der Umsetzung

• Erhebung von Schädlingsvorkommen und Schadholz, Meldung von Forst- und Wildschäden sowie Mitwirkung bei notwendigen Forstschutzmaßnahmen

• Unterstützung und Zusammenarbeit mit der Einsatzleitung bei Katastrophenfällen

• Begehung der Wildbäche, Meldung von Missständen und Unterstützung bei deren Beseitigung im Auftrag der Gemeinde

• Meldung notwendiger Wegreparaturen und Beratung über Sanierungsmaßnahmen, sowie Kontrolle der Erholungseinrichtungen im Wald

• Beratung und Förderung zur Erhaltung und Verbesserung der Nutzfunktion des Waldes

• Positiv abgeschlossene Berufsausbildung (zB LAP, Gesellenbrief, Facharbeiterbrief)

• Bereitschaft zur Ausbildung zum Waldaufsichtsorgan

• Abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst oder nachweisliche Befreiung davon (bei männlichen Bewerbern)

• Nachweis einer ärztlichen Untersuchung über körperliche und geistige Eignung sowie Belastbarkeit; pro Stunde sollen im freien Gelände im Aufstieg 500 Höhenmeter bewältigt werden können

• Gute Anwendungskenntnisse mit MS-Office

• Kontaktfreudigkeit

• Führerschein B

• Gute geographische Kenntnisse

• Flexibles Arbeiten (Gleitzeit und Home-Office Möglichkeiten)
• Mittagessenzuschuss von EUR 6,50 pro Tag
• Gratis Klimaticket Tirol
• Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheits- und Sportangebote
• Fixe 6. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr
• Sicherer Arbeitsplatz in der öffentlichen Verwaltung

Der zu besetzende Dienstposten ist in der Entlohnungsgruppe c eingereiht. Das monatliche Mindestentgelt beträgt auf Basis von Vollbeschäftigung €2.807,40 brutto, dieses kann sich auf Grund der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten sowie durch sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Bezugs- bzw. Entlohnungsbestandteile erhöhen.

Mit Abgabe der Bewerbungsunterlagen bekunden Sie Ihre Bereitschaft zur Teilnahme an internen wie externen Evaluierungsverfahren und die Zustimmung zur automationsunterstützten Verarbeitung Ihrer Daten.

Die Stadtgemeinde Innsbruck strebt eine Erhöhung des Frauenanteiles an. Frauen sind deshalb besonders eingeladen sich zu bewerben.

Ihre Ansprechperson: Johannes Erhart