Controller (m/w/d) Vertriebscontrolling

Der Bereich Vertrieb verantwortet die Gestaltung erfolgreicher Kundenbeziehungen und Partnerschaften und trägt maßgeblich zum kontinuierlichen Umsatzwachstum von BORA bei. Der Fokus liegt sowohl auf der strategischen Weiterentwicklung durch Wachstumsinitiativen in den Bereichen Produktinnovation, Internationalisierung und Digitalisierung, als auch auf der Optimierung unserer operativen Exzellenz gegenüber Handelspartnern und Endkunden. Unser vielseitiges, internationales Team besteht aus begeisterten Kolleginnen und Kollegen, welche die intensive Betreuung unserer globalen Wachstumsmärkte sicherstellen.

• Weiterentwicklung des Aufgabenfeldes Vertriebscontrolling in einem dynamischen, internationalen Wachstumsumfeld
• Erstellung von monatlichen Vertriebsreports und Ad-hoc-Auswertungen sowie Analyse dieser und Erstellung von Handlungsempfehlungen
• Entwicklung neuer Reports und kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Berichte
• Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen für die Vertriebs- und Geschäftsleitung
• Analyse, Interpretation und Erarbeitung von Handlungsempfehlungen zur Optimierung steuerungsrelevanter Unternehmenskennzahlen und KPIs
• Beratung des Vertriebsteams bei daten- und prozessbezogenen Fragestellungen
• Mitarbeit bei Prozessveränderungen und Projekten
• Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams (beispielsweise internationale Vertriebsteams, Produktmanagement und IT)

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder eine entsprechende fachliche Weiterqualifizierung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling mit Schwerpunkt Vertrieb
• Strukturierte, selbstorganisierte, verlässliche Arbeitsweise sowie hohe analytische Fähigkeiten
• Hands-on Mentalität
• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office (insbesondere Excel und PowerPoint)
• Kenntnisse zu ERP- und CRM-Prozessen, Schnittstellen und Datenstrukturen von Vorteil
• Expertise in Power BI von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Bei uns erwartet Sie ein spannendes Arbeitsumfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen. Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen sorgen für Ihr Wohlbefinden. Mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell unterstützen wir Ihre Work-Life-Balance. Genießen Sie kostenloses Obst, Kaffee, Tee und Mittagessen in unserer Salatbar mit Bergblick. Als Team legen wir Wert auf Zusammenhalt und bieten gemeinsame sportliche Erlebnisse. Für die ausgeschriebene Position gilt in Österreich der Kollektivvertrag für Handelsangestellte, das Mindestgrundgehalt liegt bei jährlich 55.000 € brutto, basierend auf 14 Gehälter und einer 40 Stunden Woche. Wir wenden eine eigene Gehaltsstruktur an, daraus ergibt sich eine Überbezahlung des Kollektivvertrages je nach Qualifikation und Einstufung.

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