Teamführung: Leitung und Motivation eines Teams von Softwareentwickler:innen, einschließlich Planung und Durchführung von regelmäßigen Teammeetings
Mentoring: Förderung der beruflichen Entwicklung der Teammitglieder durch Mentoring und Unterstützung bei ihrer Weiterbildung
Agile Methoden: Implementierung und Förderung agiler Entwicklungsmethoden, um die Effizienz und Qualität der Softwareentwicklung zu steigern. Erarbeitung und Kommunikationen einer Vision der Komponente
Code-Reviews: Überprüfung des Codes auf Qualität und Einhaltung der Best Practices, sowie Anbieten von konstruktivem Feedback
Tickets und Prioritäten: Verwaltung von Aufgaben und Prioritäten in einem Issue-Tracking-System (z. B. Jira) zur Gewährleistung einer termingerechten Lieferung von Features und Bugfixes. Bereitstellung eines strukturierten Backlogs für das Entwicklungsteam und Unterstützung der Business Analysts und Requirement Engineers bei der Erstellung von neuen Tickets, Release-Planung
Koordination: Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, einschließlich Produktmanagement und QA, um sicherzustellen, dass Anforderungen erfüllt werden. Single Point Of Contact für neue Business Requirements
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