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Leiter Rezeption & Reservierung (m/w) 100 %

StepStone
Turmhotel Victoria
Davos
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Im Zentrum von Davos, und dennoch in ruhiger Lage, erwartet unsere Gäste unser „Swiss Charme & Alpine” Turmhotel Victoria als Geheimtipp, wenn Sie sich fernab von Hektik und Alltagsstress verwöhnen lassen möchten. Unser 4-Sterne-Hotel überzeugt im charmanten, traditionellen Stil und bietet Genussvielfalt in jeder Hinsicht.

Anstellungsart: Vollzeit


  • Herzlicher Umgang mit unseren Gästen am Telefon und bei Check in & Check out

  • Annahme von Individual- & Gruppenreservierungen und deren Beantwortung/Buchung

  • Organisatorische & administrative Aufgaben im Front- & Back-Office-Bereich

  • Zentraler Ansprechpartner & ein offenes Ohr für alle Gästewünsche sein sowie Concierge Arbeiten (Restaurant Reservationen, Verkauf Skitickets, Organisation Transfers, etc.)

  • gewissenhafte Kassen- & Schichtführung (aller Konten, Restaurants und Bar)

  • Professionelle Reklamationsannahme- & Bearbeitung

  • Schnittstelle des Hotels für Kommunikation, Koordination & Informationsaustausch mit allen Abteilungen (Room Service, Restaurants, Küche)


  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Receptionist/-in an einer Hotelfachschule und mindestens 5 Jahre Praxis an der Rezeption oder dem Veranstaltungsbereich (Day to Day)

  • Ein freundliches & sicheres Auftreten gegenüber dem Gast und ein gepflegtes äußeres Erscheinungsbild

  • Kaufmännische Bildung, Erfahrung in Preiskalkulation, Angebotserstellung und Marketing

  • Teamfähigkeit und Loyalität gegenüber Vorgesetzten und Mitarbeitern

  • Sicherer Umgang mit den MS Office Programmen

  • Am besten Erfahrung im Umgang mit Protel Cloud Buchungssystem (nicht zwingend erforderlich)

  • Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift werden Vorausgesetzt , jede weitere Sprache von Vorteil


  • Ein sehr attraktives Gehalt, einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit großzügiger Urlaubsregelung und ein 13. Monatsgehalt.

  • Herausforderndes Arbeitsumfeld, angenehme Atmosphäre in einem erfolgreichen Privathotel mit kurzen Entscheidungswegen.

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag (nach Probezeit)

  • Schulungs, Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten

  • Hilfe bei der Wohnungssuche ist selbstverständlich



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