Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich.
- Die Klinik für Urologie und Andrologie am Kepler Universitätsklinikum behandelt das gesamte Spektrum der urologischen Erkrankungen, bis auf die Kinderurologie. In den letzten Jahren hat sich die Fachabteilung zu einem überregionalen Zentrum für urologische Krebsbehandlungen, minimal-invasive OP-Techniken, Laseranwendungen und offene Harnröhrenchirurgie entwickelt.
- Als diplomierte/r Gesundheits- und KrankenpflegerIn arbeiten Sie in einem multiprofessionellen Team und leisten einen wesentlichen Beitrag bei der Behandlung, Betreuung und Versorgung von PatientInnen im stationären oder ambulanten Setting.
Sie arbeiten mit, bei der umfassenden, interdisziplinären Versorgung in unseren terminierten Spezialambulanzen. Im interprofessionellen Team werden spezielle Krankheitsbilder durch vertiefte Diagnostik aufgearbeitet, um die bestmögliche Behandlung, Betreuung und Versorgung entsprechend einleiten zu können.
Qualitätsorientierte Pflege in Kooperation mit anderen Berufsgruppen sowie ethisches, evidenz- und forschungsbasiertes Handeln sind für uns selbstverständlich. Management komplexer Pflegesituationen setzt eine exzellente Patientenbeobachtung und die richtige Interpretation von Zeichen und Symptomen voraus und begleiten uns in unserem täglichen Tun und Handeln.
- abgeschlossene Ausbildung diplomierte Gesundheits- und Krankenpflege sowie Nachweis über Berufsberechtigung spätestens bei Dienstantritt
- EDV-Kenntnisse
- hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
- Flexibilität, Selbstständigkeit und Belastbarkeit
- Bereitschaft zu Mehrleistungen und Erbringung von Nacht- und Wochenenddiensten
- laufende Fort- und Weiterbildung
JobID: 7436
Voll- oder Teilzeit, Dauerverwendung
#wirsindKUK:
- Mitarbeit in einem hervorragenden Team, in dem Sie Ihre individuellen Fähigkeiten einbringen und ausbauen können
- ein interessantes, abwechslungsreiches und klar definiertes Aufgabengebiet
- Ansprechpersonen für Ihre persönliche und strukturierte Einarbeitung
- berufliche und persönliche Weiterentwicklung
- mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung
• Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten
• betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit
• absperrbare Fahrradabstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit
• günstige Verpflegung, Vitalküche
• firmeneigene Kurse und Gesundheitsförderung
• positionsabhängig diverse Teilzeitmodelle (Work-Life-Balance)
• Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig)
• Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen)
• PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten
Einstufung:
Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.705,60 (Grundlage LD 15/02) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen.
Besetzungstermin:
ehest möglich
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