HR Generalist (w/m/x)

• Ihre zukünftige Führungskraft bietet einen klaren Rahmen und behält stets den Überblick, um die HR-Abteilung effizient zu steuern.
• Es wird großer Wert auf eigenverantwortliches Arbeiten gelegt, während gleichzeitig die erforderliche Unterstützung bereitgestellt wird, um Aufgaben erfolgreich zu meistern.
• In der Organisation wird auf allen Ebenen eine wertschätzendes Miteinander gelebt, wo sehr viel Wert auf eine aktive Mitgestaltung gelegt wird.

• In dieser Position führen Sie eigenständig und unterstützend Recruiting-Maßnahmen für den zugewiesenen Fachbereich durch.
• Sie gestalten aktiv die Personalstrategie mit und tragen somit zur Erreichung der Unternehmensziele bei.
• Zudem verbessern Sie das Employer Branding und die Kandidatenerfahrung durch eine enge Zusammenarbeit mit der HR-Leitung.
• Des Weiteren unterstützen Sie die Personal- und Organisationsentwicklung sowie das Change Management.
• Sie übernehmen allgemeine operative HR-Aufgaben, wie die Datenpflege und die Vertragserstellung.
• Abschließend werden Sie an der Weiterentwicklung der internen Kommunikation mitwirken und globale Richtlinien implementieren.

• Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung im HR-Bereich mit Schwerpunkt auf Employer Branding und interne Kommunikation mit.
• Mehr als 5 Jahre Berufserfahrung als HR Generalist, vorzugsweise in einem internationalen Umfeld, zeichnen Ihr Profil aus.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihre Qualifikationen ab.
• Mit einer schnellen Auffassungsgabe und einer ausgeprägten analytischen Denkweise überzeugen Sie im Arbeitsalltag.
• Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise gehören zu Ihren Stärken.
• Sie schätzen die Arbeit im Team und passen sich mühelos unterschiedlichen Gesprächspartnern und Hierarchien an.
• Verschwiegenheit und Verhandlungsgeschick zählen ebenso zu Ihren Eigenschaften wie eine hands-on-Mentalität.
• Ihr zielorientiertes Handeln und Ihre präzise Arbeitsweise machen Sie zu einem wertvollen Teammitglied.

• Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und einer ausgewogenen Work-Life-Balance.
• Als Arbeitsgeräte erhalten Sie ein Smartphone der neuesten Generation sowie einen modernen Laptop für Ihre beruflichen Aufgaben.
• Nach der Einschulungsphase besteht die Möglichkeit zum Home-Office.
• Ein kostenloses Öffi-Ticket, mit dem Sie bequem und umweltfreundlich zur Arbeit und in Ihrer Freizeit unterwegs sein können, wird Ihnen geboten.

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