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Abwäscher (m/w/d) 6 Tage 42h/ Woche in unserem Saisonbetrieb

StepStone
Alpengasthof Lärchfilzhochalm Inhaber Waltl Ernst e.U.
Fieberbrunn
Befristet
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Als Saisonbetrieb bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und abwechslungsreichen Umfeld zu arbeiten. Hier haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten unter Beweis zu stellen und sich schnell weiterzuentwickeln.

Wir suchen motivierte und engagierte Mitarbeiter, die bereit sind, sich auf die Herausforderungen einzulassen und ihr Bestes zu geben. Dafür bieten wir Ihnen eine überdurchschnittliche Vergütung, freie Verpflegung,gratis Unterkunft und die Möglichkeit, Teil eines erfolgreichen Teams zu sein.

Wir sind uns sicher, dass Sie hier bei uns die Gelegenheit haben, Ihre Karriere voranzutreiben und sich persönlich weiterzuentwickeln. Lassen Sie uns gemeinsam die Saison rocken und Erfolge feiern.

Ich freue mich darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen erfolgreich zu sein. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!

Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag


  • Vorbereitung und Zubereitung von Zutaten.
  • Aufräumarbeiten: Sie organisieren und reinigen die Arbeitsbereiche, damit diese immer sauber und ordentlich sind.
  • Anrichten von verschiedenen Gerichten während des Mittagsservices.
  • Vorbereiten von einfachen Gerichten.
  • Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsstandards: Sie müssen sicherstellen, dass alle Reinigungsprozesse den geltenden Hygiene- und Sicherheitsstandards entsprechen.
  • Unterstützung des Küchenpersonals: Sie unterstützen das Küchenpersonal bei der Vorbereitung der Zutaten, beim Einräumen des Geschirrs und bei anderen Aufgaben.
  • Mitwirkung bei der Vorbereitung und der Lagerung von Reinigungsmittel und Lebensmittel
  • Reinigung von Böden und Oberflächen: Sie sorgen dafür, dass die Böden und Arbeitsflächen stets sauber und ordentlich gehalten werden
  • Reinigung von Töpfen, Pfannen und Küchenutensilien: Sie sind verantwortlich für das gründliche Reinigen und Pflegen aller Töpfe, Pfannen und Küchenutensilien
  • Gemüse schneiden: Sie übernehmen kleinere Schneidarbeiten wie das Vorbereiten und Schneiden von Gemüse.
  • Kleinere Vorbereitungsarbeiten: Sie unterstützen das Küchenpersonal bei einfachen Vorbereitungsarbeiten, wie dem Bereitstellen von Zutaten.

  • Erste Erfahrung in der Küche: Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Küchenhilfe oder eine vergleichbare Qualifikation ist von Vorteil.
  • Leidenschaft für Lebensmittel und Gastronomie
  • Erfahrung in der Gastronomie: Vorerfahrungen in der Gastronomie, insbesondere in der Küche, sind wünschenswert.
  • Sie sind in der Lage, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu erledigen und Prioritäten zu setzen, um die Arbeit rechtzeitig abzuschließen.
  • Körperliche Belastbarkeit und Durchhaltevermögen
  • Ausreichende Deutsch- oder Englischkenntnisse um Aufgaben verstehen zu können. Deutsch A2 oder Englisch A2.
  • Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Teamfähigkeit
  • Die Bereitschaft in einer 6 Tage/Woche zu Arbeiten
  • Kenntnisse über hygienische Standards und Vorschriften
  • Kenntnisse über HACCP-Richtlinien wünschenswert
  • Gepflegtes Erscheinungsbild

  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team
  • Möglichkeit zur Weiterbildung und Entwicklung Ihrer Fähigkeiten
  • Ein angenehmes Arbeitsklima und eine positive Arbeitsatmosphäre
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach gültigem Kollektivvertrag mit einer Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation
  • Mitarbeiter-Rabatte und Vergünstigungen für Bergbahnfahrten
  • Möglichkeit zur Beteiligung an Mitarbeiter-Events wie zum Beispiel Weihnachtsfeiern
  • Langfristige Perspektiven und Karrierechancen
  • Ein sicheres und sauberes Arbeitsumfeld
  • Gratis Zimmer mit TV und WLAN
  • Gratis Verpflegung und gesunde Mahlzeiten (Frühstück, Mittag- und Abendessen)
  • Gehalt und Sozialleistungen, die den branchenüblichen Standards entsprechen
  • Geregelte Arbeitszeiten und Urlaubsanspruch

Wir bieten Ihnen eine Entlohnung gemäß österreichischem Branchenüblichen Gesetzlichen Kollektivvertrag (14 Monatsgehälter) mit der Möglichkeit einer Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Unsere Vergütungspolitik ist darauf ausgerichtet, leistungsstarke und qualifizierte Fachkräfte angemessen zu honorieren und eine faire und wettbewerbsfähige Entlohnung zu gewährleisten. Die genaue Gehaltsvereinbarung wird im Rahmen des Bewerbungsgesprächs individuell festgelegt.

Wir legen großen Wert auf eine faire und gerechte Bezahlung unserer Mitarbeiter und bieten regelmäßige Gehaltsanpassungen sowie Bonuszahlungen für herausragende Leistungen.



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