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DGKP (m/w/d) Margarethenhof Voitsberg

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Sanlas Holding GmbH
Voitsberg
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Pflege.

Deine Berufung

Werden Sie Teil
unseres Sanlas Teams!

MARGARTENHOF VOITSBERG

Der Marga­re­thenhof Voits­berg ist eine moderne und komfor­table Pfle­ge­ein­rich­tung im Zentrum der Stadt Voits­berg.

Unser größtes Anliegen ist es, unseren Bewohnerinnen und Bewoh­nern einen Lebens­raum zu schaffen, der zum Wohnen einlädt und indi­vi­du­elle Gestal­tungs­mög­lich­keiten bereithält – optimal abge­rundet wird das Angebot von unserem umfas­senden Betreu­ungs­kon­zept.

Beschäftigungsbeginn: ab sofort

Beschäftigungsausmaß: Teilzeit / Vollzeit

Bereichern Sie unser Team und bewerben Sie sich bitte mit einem Klick auf „Jetzt Bewerben“

Ansprechperson: Pflegedienstleitung Fr. Tina Hartl, MSc
+43 (0) 3142 / 20 9 93 115

Margarethengasse 274
8570 Voitsberg

www.sanlas.at/karriere

Datenschutzinformation finden Sie unter:
www.sanlas.at/datenschutz. JETZT BEWERBEN! Diplomierte psychiatrische Gesundheits- und Krankenpflegeperson (m/w/d) Margarethenhof Voitsberg

VORAUSSETZUNGEN

  • das Diplom für psychiatrische Gesundheits- und Krankenpflege bzw. ein Anerkennungs- bzw. Nostrifikationsbescheid
  • ein aktueller Eintrag im Gesundheitsberufsregister

DAS BRINGEN SIE MIT:

  • den Abschluss des Hochschullehrgangs „Akademische:r Expert:in in psychiatrischer Gesundheits- und Krankenpflege“ gemäß § 67 GuKG (wünschenswert)
  • die Fähigkeit, auf individuelle Bedürfnisse unserer Bewohnerinnen und Bewohner einzugehen
  • die Fertigkeit zur fachlich kompetenten Betreuung von Menschen, die sich uns anvertraut haben
  • die Fähigkeit zur wertschätzenden und empathischen Kommunikation auf Augenhöhe
  • ein freundliches, gepflegtes Auftreten und gute Umgangsformen

IHRE AUFGABEN:

  • die Übernahme von pflegerischen Kernkompetenzen,
  • die Mitwirkung in der medizinischen Diagnostik und Therapie,
  • die Übernahme von Kompetenzen im multiprofessionellen Versorgungsteam sowie
  • die Übernahme von weiteren Kompetenzen gemäß §13 GuKG
FREUEN SIE SICH AUF:
  • einen strukturierten Einarbeitungsprozess sowie Begleitung und Unterstützung durch die Stationsleitung
  • die Möglichkeit zur Mitgestaltung der Pflege- und Betreuungsangebote zur Gewährleistung der bestmöglichen Lebensqualität unserer Bewohnerinnen und Bewohner
  • die Mitwirkung an multiprofessionellen Therapieeinheiten
  • Expertisenbegleitung u.a. in den Bereichen Wundmanagement, Basale Stimulation und Aromapflege vor Ort
  • ein breites Angebot von Fort- und Weiterbildungen in der Dienstzeit
  • eine bestmögliche Berücksichtigung Ihrer individuellen Dienstplanwünsche und ein frei wählbares Anstellungsausmaß
  • Unterstützung und Begleitung während des Anerkennungs- bzw. Nostrifikationsverfahrens
  • attraktive Arbeitsbedingungen in einer modernen und bestens ausgestatteten Pflegeeinrichtung
  • ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima in einer Organisation, die Vielfalt schätzt

Es gibt viele weitere gute Gründe bei uns zu arbeiten.

Überzeugen Sie sich hier.

GEHALT

Die Entlohnung erfolgt auf Basis des SWÖ Kollektivvertrages und richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung und Ihrem gewünschten Beschäftigungsausmaß.

Das Bruttogehalt beträgt auf Vollzeitbasis (37h/Woche) monatlich mind. €3.240,94 (exkl. variabler Zulagen). Zusätzlich wird der Pflegebonus von €135,50 monatlich ausbezahlt (mindestens im Jahr 2024, weiterführend je nach Verordnung).

Über Ihr tatsächliches Gehalt, welches sich nach Ihrer Qualifikation und Ihren Vordienstzeiten richtet, möchten wir gerne gemeinsam mit Ihnen sprechen.

Ein Partner der

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  • die Fähigkeit, auf individuelle Bedürfnisse unserer Bewohnerinnen und Bewohner einzugehen
  • die Fertigkeit zur fachlich kompetenten Betreuung von Menschen, die sich uns anvertraut haben
  • die Fähigkeit zur wertschätzenden und empathischen Kommunikation auf Augenhöhe
  • ein freundliches, gepflegtes Auftreten und gute Umgangsformen

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  • die Übernahme von pflegerischen Kernkompetenzen,
  • die Mitwirkung in der medizinischen Diagnostik und Therapie,
  • die Übernahme von Kompetenzen im multiprofessionellen Versorgungsteam sowie
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  • einen strukturierten Einarbeitungsprozess sowie Begleitung und Unterstützung durch die Stationsleitung
  • die Möglichkeit zur Mitgestaltung der Pflege- und Betreuungsangebote zur Gewährleistung der bestmöglichen Lebensqualität unserer Bewohnerinnen und Bewohner
  • die Mitwirkung an multiprofessionellen Therapieeinheiten
  • Expertisenbegleitung u.a. in den Bereichen Wundmanagement, Basale Stimulation und Aromapflege vor Ort
  • ein breites Angebot von Fort- und Weiterbildungen in der Dienstzeit
  • eine bestmögliche Berücksichtigung Ihrer individuellen Dienstplanwünsche und ein frei wählbares Anstellungsausmaß
  • Unterstützung und Begleitung während des Anerkennungs- bzw. Nostrifikationsverfahrens
  • attraktive Arbeitsbedingungen in einer modernen und bestens ausgestatteten Pflegeeinrichtung
  • ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima in einer Organisation, die Vielfalt schätzt

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Die Entlohnung erfolgt auf Basis des SWÖ Kollektivvertrages und richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung und Ihrem gewünschten Beschäftigungsausmaß.

Das Bruttogehalt beträgt auf Vollzeitbasis (37h/Woche) monatlich mind. €3.240,94 (exkl. variabler Zulagen). Zusätzlich wird der Pflegebonus von €135,50 monatlich ausbezahlt (mindestens im Jahr 2024, weiterführend je nach Verordnung).

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