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Das LKH Hochsteiermark mit den Standorten Bruck an der Mur, Leoben und Mürzzuschlag ist das Schwerpunktkrankenhaus der Obersteiermark. Unsere oberste Devise lautet „Der Mensch im Fokus“.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Leoben
am Department für Gastro- und Hepatologie
eine*n Stationsärzt*in (m/w/d)
Unser Versprechen an SieAn unserem Department für Gastroenterologie und Hepatologie erwartet Sie eine spannende und vielfältige Tätigkeit in einem modernen zukunftsorientierten Arbeitsumfeld beim größten Arbeitgeber der Steiermark.
Erfahren Sie mehr über das LKH Hochsteiermark als Arbeitgeber !
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre ArbeitsweltAls Stationsärzt*in an unserem Department für Gastro- und Hepatologie sind Sie für die stationäre sowie ambulante Betreuung der Patient*innen zuständig. Auf unserer Station stehen 25 Betten für Patient*innen zur Verfügung.
Das Behandlungsspektrum umfasst hoch-spezialisierte endoskopische Eingriffe, sonographische und unter RTA geführter Röntgendurchleuchtung durchgeführte Untersuchungen sowie auch Interventionen und funktionsdiagnostische Untersuchungen. Eine große CED Ambulanz ist seit mehr als 2 Jahrzehnten gewachsen und etabliert.
Wir organisieren regelmäßige Fortbildungen inklusive praktische Trainingseinheiten am Modell für das gesamte Team. Betonen möchten wir den gelebten interdisziplinären Teamspirit, der ein Grundstein für den Erfolg der Abteilung im Sinne unserer 1800 stationären und 6500 ambulanten Patient*innen jährlich ist.
Ihr Werdegang( KAGes Gehaltsansätze )
Dienstantritt: ab sofort, Einstellung laufend Befristung: Vorerst 6 Monate, Daueranstellung möglich Ende der Bewerbungsfrist: endet am 31.12.2024 KontaktBitte bewerben sie sich über das KAGes-Karriereportal . Für nähere Auskünfte und Fragen steht Ihnen der Leitung des Departments für Gastro- und Hepatologie, Herr Prim. Dr. Heinrich Leskowschek, unter 03842/401-2675 gerne zur Verfügung.
Wir weisen darauf hin, dass keine Bewerbungskosten rückerstattet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der digitalen Verarbeitung Ihrer Daten für den Zweck der Abwicklung des laufenden Personalauswahlverfahrens zu.Das Land Steiermark als Dienstgeber strebt eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels fordert das Land Steiermark qualifizierte Personen zur Bewerbung auf.
Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominierten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen. Bewerben
Die Anzahl der Jobs in jeder Gehaltssparte: