Technischer Anwendungsberater (m/w/d) Stellendetails | ASSA ABLOY

Möchtest du deine innovativen Ideen in den Bereichen Türtechnik und elektronische Schließsysteme einbringen? Werde Teil unseres Teams in Wien und profitiere von einer kollaborativen Kultur, die dir ermöglicht, eine Karriere aufzubauen, auf die du stolz sein kannst.

Hast du fundierte IT-Kenntnisse, insbesondere in der Installation von Anwenderprogrammen in Windows-Server- und Client-Umgebungen? Dann bist du bei uns genau richtig!

Was dich erwartet als Technischer Anwendungsberater (m/w/d):

In dieser Rolle übernimmst du die technische Betreuung und Beratung von Produkten der Sicherheitstechnik, insbesondere Zutrittskontrollsysteme, in enger Abstimmung mit dem Hersteller. Du bereitest Daten für Verkaufswerkzeuge auf, stellst reibungslose Prozessabläufe sicher und unterstützt unsere Kunden sowohl im Projektgeschäft als auch bei Supportaufgaben.

So könnte dein Arbeitstag aussehen:

• Planung, Steuerung und Überwachung der Produktgruppe über den gesamten Lebenszyklus inklusive regelmäßiger Berichterstattung.
• Pflege von Artikeldaten, Preislisten und Aufbereitung relevanter Daten in Systemen wie ERP und Angebotstools.
• Unterstützung unserer Kunden durch 1st- und 2nd-Level-Support, Reklamationsabwicklung und Reparaturen sowie Durchführung von Schulungen.
• Betreuung von Systempartnern und Implementierung der Produkte in spezifischen Anwendungsszenarien.

Welche Fähigkeiten und Erfahrungen du mitbringen solltest:

Wir suchen jemanden, der:

• eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Mechatronik, Automatisierungstechnik oder Elektronik (HTL oder vergleichbare Ausbildung) mitbringt,
• fundiertes technisches Wissen hat und idealerweise Branchenerfahrung mitbringt,
• analytisch denkt, eigeninitiativ arbeitet und ein hohes Maß an Kundenorientierung besitzt,
• über sehr gute Englischkenntnisse verfügt und bereit ist, ca. 10–20 % innerhalb Österreichs zu reisen.

Das bieten wir dir:

Wir möchten dir großartige Möglichkeiten und Vorteile bieten, damit du deine Karriere bei uns langfristig fortsetzen und weiterentwickeln kannst:

• Eine vielseitige, spannende Position mit attraktiven Rahmenbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Umfangreiche Einarbeitung in einem motivierten Team.
• Homeoffice-Möglichkeit (2 Tage pro Woche), Mobiltelefon, geförderter Mittagstisch, Obst und Getränke.
• Gemeinsame Aktivitäten und Mitarbeiterveranstaltungen.

Das jährliche Entgelt für diese Position beträgt mindestens 35.000 € brutto (Vollzeit). Dein tatsächliches Gehalt wird entsprechend deinen fachlichen und persönlichen Kompetenzen sowie deiner beruflichen Erfahrung festgelegt.

Bereit für diese spannende Herausforderung?

Dann bewirb dich direkt online über unser Bewerberportal. Um deine personenbezogenen Daten zu schützen, können Bewerbungen per E-Mail oder Post leider nicht berücksichtigt werden.

Wir legen großen Wert auf Vielfalt und Inklusion und freuen uns über Bewerbungen von allen, die sich eine Zukunft bei uns vorstellen können – insbesondere auch von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen, sofern sie die entsprechenden Anforderungen erfüllen. Erstelle einfach dein Profil und bewirb dich hier. Für Rückfragen steht dir Ana Maria Gracia Fuchs, Talent Acquisition Business Partner, unter folgender Telefonnummer zur Verfügung: +49 30 1663 902 95.

Let’s create a safer and more open world – together!

Erfahre mehr über uns unter: https://www.assaabloy.com/at/de

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Unsere Mitarbeiter sind der Grund, warum wir uns als weltweit führender Anbieter von Zugangslösungen etabliert haben. Als Dank öffnen wir für sie Türen zu neuen Möglichkeiten, wo immer sie sich befinden. Mit fast 61.000 engagierten Kolleginnen und Kollegen in über 70 Ländern tragen wir dazu bei, eine offene Welt für Milliarden von Menschen zu gestalten. Unsere innovativen Lösungen tragen dazu bei, physische und virtuelle Räume sicherer und leichter zugänglich zu machen.

Als Arbeitgeber legen wir besonderen Wert auf Leistung und Ergebnisse – nicht auf Titel oder Lebensläufe. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter aktiv durch kontinuierliches Feedback, gezielte Schulungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten dabei, ihre Karriere im Einklang mit ihren persönlichen Zielen und unseren Unternehmensambitionen zu gestalten. Wir ermutigen unsere