Teamlead Sales Development (w/m/d)

Deine Aufgaben:

• Wir suchen Dich: eine Führungskraft, die mit ihrem Team Potenziale erschließt – für potenzielle B2B-Neukund·innen aus dem HR-Umfeld bist Du mit Deinem Team der telefonische Erstkontakt.
• Du führst ein Team von Outbound Mitarbeiter·innen fachlich und disziplinarisch anhand von definierten KPIs.
• Dein Team ist verantwortlich für die Bedarfsermittlung, die Potentialeinschätzung und die erfolgreiche Terminvereinbarung mit potenziellen Neukund·innen.
• Du planst und setzt Maßnahmen & Lösungen ein, um das inhaltliche und monetäre Vertriebsziel des Teams zu erreichen. Dabei setzt du zum Beispiel Verkaufs-Coaching oder andere individuell abgestimmte Methoden zur Qualitätssteigerung ein.
• Durch Deine Fachexpertise und Deine Fähigkeit, das Team zur Höchstleistung zu motivieren, stellst Du den nachhaltigen Erfolg sicher.

Das bringst Du mit:

• Du bringst mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Dienstleistungen und/oder beratungsintensiven Produkten (idealerweise im Online-/ digitalen Bereich) mit dem Fokus auf die Qualifizierung von Neukund·innen mit.
• Du hast bereits mehrjährige bilaterale Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeiter·innen, idealerweise im Bereich Outbound Sales.
• Deine ausgeprägte Eigenmotivation, Ergebnis- und Abschlussorientierung machen Dich zum Erfolgstyp.
• Deine starke Kommunikationsfähigkeit zeichnet Dich aus.
• Der effiziente Umgang mit CRM-Systemen (idealerweise Salesforce) sind Dein „daily business“.
• Wenn Du noch ausgezeichnete Deutsch- und sichere Englischkenntnisse mitbringst bist Du bei uns genau richtig.

Deine Benefits

• Mobile devices also for private use
• Summer and Christmas parties
• Trust-based working hours
• Restaurant vouchers and employee discount
• Transparent, competitive salary
• up to 12 weeks Workation
• 6 week vacation
• Attractive bonus model

Deine Ansprechperson