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Controller (m/w/d)

StepStone
Rupp Austria GmbH
Hörbranz
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Seit vier Generationen überzeugen wir weltweit nicht nur mit dem beschten Käs, sondern auch mit den beschten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Unser Erfolgsrezept als Familienbetrieb ist ein gut aufgestelltes und kompetentes Team, das sich aktiv und mit Begeisterung einbringt. Jetzt braucht s'beschte Team Verstärkung und sucht genau dich als

Controller (m/w/d)


  • Du arbeitest bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresberichten mit
  • Die Vorbereitung und Pflege von regelmäßigen Berichten und Kennzahlen (KPIs) ist Teil deines Aufgabenbereiches
  • Du führst Soll-Ist-Vergleiche durch und erarbeitest Abweichungsanalysen
  • Du wirkst bei der Erstellung von Budgets und Forecasts mit
  • Du bist für die Erfassung und Pflege von Stammdaten sowie die Prüfung der Datenqualität in Controlling-Systemen zuständig
  • Du übernimmst administrative Aufgaben im Controlling-Bereich, wie die Erstellung von Präsentationen und die Pflege von Dokumentationen
  • Du unterstützt das Team bei Ad-hoc-Analysen und kleineren Projekten

  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einen Bachelorabschluss in Betriebswirtschaft, Controlling oder einem ähnlichen Fachgebiet
  • Erste Berufserfahrung im Controlling, in der Buchhaltung oder in einem verwandten Bereich von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
  • Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office – insbesondere Excel (z. B. Pivot-Tabellen)
  • Idealerweise hast du Grundkenntnisse in ERP-Systemen (Infor M3) und Reporting-Tools (z. B. Birst)
  • Du bist eine analytische und strukturierte Persönlichkeit; der Umgang mit Zahlen fällt dir leicht
  • Du bist teamfähig, legst Wert auf eine gute Kommunikation und arbeitest genau, selbständig und eigenverantwortlich

  • Eine spannende Einstiegsposition mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen Controlling-Team
  • Vielfältige Einblicke in Controlling-Prozesse und die Chance, sich weiter zu spezialisieren
  • Individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein dynamisches und teamorientiertes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten

Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt, orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.



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