Das Arbeitsmarktservice als größtes Personaldienstleistungsunternehmen Österreichs trägt zur gesellschaftlichen Stabilität bei. Wir arbeiten mit viel Engagement und Empathie daran, Arbeitsuchende und Unternehmen zusammenzubringen und sind Expert_innen für die Einhaltung und Ausgestaltung der rechtlichen Rahmenbedingungen. Dabei sind wir innovativ, reagieren rasch auf dynamische Entwicklungen am Arbeitsmarkt und bauen Wissen und Kompetenzen für zukünftige Herausforderungen auf.

Berater_in im Erstservice

für das AMS Klagenfurt
in Teilzeit/Vollzeit (= 37,5 Stunden/Woche)
KV-Gehaltsgruppe V, vorerst befristet auf 18 Monate

Hauptaufgabe:

Bearbeitung von Anträgen zur Existenzsicherung

Ihr Aufgabenbereich:

• Rücknahme und EDV-unterstützte Bearbeitung von Leistungsanträgen nach dem Arbeitslosenversicherungsgesetz (Arbeitslosengeld, Notstandshilfe und andere Leistungen)

• EDV-unterstützte Erledigung von Geschäftsfällen auf Grundlage von Gesetzen und Verfahrensvorschriften

• EDV-unterstützte Anweisung finanzieller Leistungen und deren Überwachung

• Beratung von Personen in Angelegenheiten der sozialen Sicherheit, insbesondere zu Fragen der Existenzsicherung in Falle der Arbeitslosigkeit

• Beratung von Personen zu Weiterbildungsgeld und Bildungsteilzeit

• Kontakt mit Betrieben, Gesundheitskassen, Interessensvertretungen, sozialen Einrichtungen etc. über unterschiedliche Kommunikationskanäle

• Kooperation und Zusammenarbeit mit anderen Organisationseinheiten innerhalb des AMS

Was wir von Ihnen erwarten:

• Bereitschaft zur Absolvierung einer Grundausbildung in Linz (ca. 15 Wochen)

• abgeschlossene Berufsausbildung, Matura erwünscht

• Berufspraxis im Dienstleistungsbereich von Vorteil

• sehr gute EDV-Anwender_innenkenntnisse (Word, Excel, Power Point)

• sehr gute Kommunikationsfähigkeit

• Englisch-Kenntnisse; Migrationssprachen von Vorteil

• hohes Maß an Team- und Kund_innenorientierung

• Gender- & Diversity-Bewusstsein

• Problemlösungsorientierung und Umsetzungsstärke

• Entscheidungs- & Abgrenzungsfähigkeit

• Belastbarkeit und positive Grundeinstellung

• Identifikation mit dem AMS, dem Leitbild und Anerkennung von Regeln

Was das AMS als Arbeitgeber bietet:

• eine verantwortungsvolle, herausfordernde Tätigkeit in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet

• eine Unternehmenskultur, die aktiv Nachhaltigkeitsziele verfolgt

• eine Organisation, die Diversität schätzt und lebt

• ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima und Zusammenarbeit in einem engagierten Team

• eine sinnstiftende Arbeit mit sozialem Mehrwert und Perspektive

• Möglichkeit, an der Gestaltung und Weiterentwicklung mitzuwirken und eigene Ideen einzubringen

• Möglichkeit des hybriden Arbeitens

• solide Grundausbildung

• ein flexibles Gleitzeitmodell

• zusätzliche freie Tage (24.12. + 31.12.)

• Onboarding- und Mentoringprogramm

• umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten

• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie

• 94% Mitarbeiter_innen-Zufriedenheits-Index 2023

• Gütesiegel Betriebliche Gesundheitsförderung 2023-2025

• sowie zahlreiche weitere Benefits (siehe Karriereseite)

Das Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag bei Vollzeitbeschäftigung je nach anrechenbarer Vordienstzeit zwischen € 2.716,90 brutto pro Monat (=Gehaltsstufe 1) und € 3.980,20 brutto pro Monat (= Gehaltsstufe 8). Während der Grundausbildung, längstens 1 Jahr, gebühren 90% des der Einstufung entsprechenden Gehalts.

Die Ausschreibungsfrist endet mit 01.12.2024

Bewerbungen, die nach Ende der Fristsetzung erfolgen, werden ausnahmslos nicht mehr berücksichtigt.

Die Vielfalt unter unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist uns wichtig. Auch in diesem Sinne freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Entnehmen Sie bitte unserer Karriereseite die näheren Bedingungen zum Bewerbungsverfahren, die Bestandteil dieser Stellenausschreibung sind. ()

Auskünfte: Markus Harrer, MA
Tel.: +43 50904 200505
Email:
Datum der Veröffentlichung: 15.11.2024